2020年贵州省贵阳国家经济技术开发区招聘聘用制人员11人公告(2)

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报考人员应仔细阅读《报名信息表》及诚信承诺书和疫情防控告知暨承诺书，如实填写、提交本人的有关信息和材料。报名申请被接受后，系统会向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、在线打印准考证等事项的重要依据，请妥善保管。

2、报名注意事项

①根据所报岗位要求，填写《报名信息表》。报考人员须仔细阅读招聘《简章》，如实、完整填写本人相关信息，通过资格审查的报考人员，不得再报考其他岗位。

②报考人员凡出现填写报名信息与招聘所有流程中提交的证件和材料与报名时不一致等情况而影响考试和聘用的，取消聘用资格，责任自负。报考人员提供虚假的资料，弄虚作假的，一经查实，一律取消考试、聘用资格。

③报考人员在报名时填报的专业应当与其毕业证书和学位证书上的专业完全一致，如毕业证书和学位证书上的专业有括号内容或其他备注说明的，应当将备注说明一并填报。

④报考人员报名时应使用有效二代《居民身份证》，留下准确的联系电话并保持畅通。

注意:报考人员在提交报名信息并成功上传照片或因审核未过重新修改报名信息后，都须重新提交报名申请操作。点击“提交报名申请”键后，报考人员将不能对报名信息进行修改。若不点击“提交报名申请”键，审核单位将无法审核报名信息，导致报名失败。

报名结束后，将在“贵阳人力资源网”(www.gyrc.com.cn)公布报名成功总人数及各岗位报名成功人数情况。

(二)加分事项

在贵阳经济技术开发区机关事业单位、垂管单位、辖区街道办事处(原辖区13个社区服务中心)及区属国有企业工作的人员，按照其在贵阳经济技术开发区服务年限(2013年1月1日及以后)每满一年加0.5分(以签订合同或协议的时间计算)，最多不超过3.5分的标准，在笔试总分上予以加分。

加分申请与网上报名工作同步进行，由符合加分条件的报考人员在《报名信息表》上相应栏目进行选择，并在规定时间内提供工作单位出具的工作经历证明(加盖公章和领导签字)和签订合同或协议的复印件，可享受加分，对报名可享受加分的人员，将进行为期3天公示。如提供虚假工作经历证明的，一经查实，取消报考资格，相关单位将按照有关规定处理，并取消本年度评先评优资格。

办理加分时间:2020年9月9日9:00至17:00，逾期不再受理。

办理加分地点:贵阳国家经济技术开发区管委会大楼816办公室(贵阳市花溪区黄河路443号开发大厦)。

(三)网上资格初审

1、招聘工作小组负责资格初审的人员按照公布的《招聘简章》和招聘岗位所需的资格条件进行网上资格初审。对报考人员提交的《报名信息表》进行审核，经审查合格的予以确认;对审查不合格的说明理由;对照片质量不符合要求的提示报考人员重新上传照片。对通过资格初审的人员，须下载并打印留存报考人员的《报名信息表》，供资格复审和考核等环节时使用。对提供虚假材料的，伪造、更改有关证件、材料、信息骗取报名资格的，一经查实，立即取消报名资格。

资格审查贯穿整个招聘工作的始终，在任何一个招聘工作环节发现应聘人员资格条件不符合《简章》要求的，随时取消其应聘资格。

2、资格初审时间为2020年8月31日9:00至9月7日17:00。

3、截止9月6日17:00，已提交报名申请但由于《报名信息表》信息不完整、错漏、照片不符合规定等原因导致初审未通过的，可于9月7日14:00前进行修改(不能改报其他岗位)。审核仍未通过的，不得再修改任何报名信息，视为报名失败。报考人员应留下准确联系电话并保持通畅，因联系电话不准确、不通畅等原因导致无法联系的，后果由考生自行承担。

报考人员提交报名申请成功后应及时登录查看审核状态，通过资格初审的，不得再报考其他岗位。如报考信息(姓名、身份证号)有误的，须本人向区招聘小组办公室申请，经区招聘小组办公室同意后进行修改。

4、网上打印《笔试准考证》。报名成功确认后，报考人员应于2020年9月16日9:00至9月18日17:00期间，登录“贵阳人力资源网”(www.gyrc.com.cn)在线打印《笔试准考证》(在线打印的笔试准考证须具有条形码标识)。

《笔试准考证》是考生参加招聘所有环节的重要凭证，请考生务必妥善保管。

六、笔试、资格复审

(一)笔试

笔试时间为2020年9月19日上午9:00—11:30。笔试科目为《综合知识和能力测试》，采取闭卷考试，考试不指定参考书。笔试分值为100分，笔试最低合格分数线为60分。笔试地点见《笔试准考证》。

笔试注意事项:

1、考生必须携带有效《居民身份证》原件和《笔试准考证》进入考场参加考试。

2、未参加笔试或未取得有效笔试成绩的，取消进入下一环节资格。

笔试成绩将在“贵阳国家经济技术开发区门户网站”和“贵阳人力资源网”(www.gyrc.com.cn)上公布，供考生查询，请考生密切关注。

笔试结束后，每个岗位分别按照考生笔试成绩从高分到低分排名，最终按岗位计划招聘人数1:3比例确定进入面试人员。

(二)资格复审

资格复审根据《简章》和考生填写的《报名信息表》及提供的相关资料，对确定进入面试的考生是否符合报考岗位所需的资格条件进行复审。复审必须现场提交本人毕业证及学位证、有效《居民身份证》、报考岗位所需其他条件的资格证、工作经历证明等原件及复印件，近期同底正面免冠1寸彩色照片1张。此外，在职人员还须提交所在单位同意报考的证明，县(区)级及以下机关、事业单位在职人员还须提交组织或人事部门同意报考的证明，留学回国人员须提交教育部留学人员服务中心境外学历学位认证的相关证明材料。现场资格复审合格的考生，方能进入面试环节，复审不合格的考生取消面试资格。因考生放弃资格复审或资格复审不符合报考条件的岗位，按相关岗位考生笔试成绩由高分到低分依次递补确定面试人员。

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