2020年下半年四川省攀枝花市米易县直接考核招聘高层次和急需紧缺专业人才20人公告(2)

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(三)考核测评

招聘单位及主管部门按照确定的招聘岗位资格条件进行考核测评。根据考核测评情况，由招聘单位和主管部门集体研究确定拟聘人选，拟聘人选可少于公告公布的招聘名额。考核测评的时间、地点、方式和内容由招聘单位及主管部门另行通知。

(四)体检考察

1.考核测评合格人员参加体检。体检由米易县组织人社部门统一组织进行。体检标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。招聘单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出书面复检要求，复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目，体检结论以复检结果为准。公告发布后至本次公招体检实施时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。

2.因自愿放弃体检或体检不合格等各种原因出现的缺额，是否递补人员由组织、人社部门研究后确定。

3.体检合格人员，由米易县组织、人社部门组织考察。

(五)公示及聘用

考察合格人员确定为拟聘用人员，并在攀西人才网、米易县人民政府门户网站公示。公示期为7个工作日。对公示期间没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。

五、相关待遇

(一)使用米易县所属全额拨款事业单位编制，并享受事业单位人员相应待遇。

(二)符合《米易县高层次人才引进稳定培养办法》条件的，享受入住人才公寓、安家补助以及工作津贴等相应待遇。引进的储备人才，按照本县有关人才政策享受相应待遇。

六、特别提示

1.请广大考生近期注意做好自我健康管理，通过微信小程序“国家政务服务平台”或“天府健康通”申领本人防疫健康码，并持续关注健康码状态。

2.视疫情发展，如遇国家或本市出台相关政策，本次招聘工作将适时予以调整，相应补充公告将在米易县人民政府门户网站、攀西人才网发布，请考生随时关注。

咨询电话：

中共米易县委组织部0812-8172576

米易县人力资源和社会保障局0812-8113071

监督电话:

米易县纪委监委驻米易县人民政府办公室纪检监察组：0812-8175017

附件：

1：米易县2020年上半年直接考核招聘高层次和急需紧缺专业人才岗位表.xls

2：米易县2020年下半年直接考核招聘高层次人员和急需紧缺专业人才报名信息表.doc

中共米易县委组织部米易县人力资源和社会保障局

2020年10月9日

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