2020年山东省妇幼保健院招聘85人简章

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2020年山东省妇幼保健院招聘85人简章已公布，报名时间：信息发布之日起7个工作日内。以下是公告详情：

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一、招聘单位简介

山东省妇幼保健院(山东大学附属山东省妇幼保健院、山东省妇产医院、山东省生殖医院)为直属于山东省卫生健康委的正处级事业单位。始建于1989年，2004年加入山东省立医院集团，2019年全面托管山东省中医药研究院附属医院，是具有公共卫生性质的集妇幼保健、医疗、科研、教学、预防、康复和计划生育技术指导为一体的省级三级甲等妇幼保健院，为山东省妇幼保健技术指导中心、山东省妇幼保健协会会长单位。现主要职能任务包括两个方面，一是妇幼公共卫生服务职能：受省卫生健康委委托承担全省妇幼卫生业务管理和技术支持工作;二是妇女儿童个体医疗保健服务职能：以围产保健、儿童保健和妇女保健为中心，以必要的诊疗技术为支撑为妇女儿童提供全生命周期医疗保健服务。

根据省政府《山东省卫生服务体系规划》的要求，我院规划建设床位900张。医院目前建筑面积4万平方米，开放床位430张;二期建设工程建筑面积5万平方米，开设床位400张，已开工建设。医院将按照既定工作思路，在“十三五”乃至更长时间内，建设成为全国妇女儿童医疗保健区域中心，实现妇幼保健机构建设各项指标、妇幼保健学科建设和科研平台建设水平走在全国前列的目标。

医院共有职工1200余人，其中具有硕士、博士学位人员350余人。目前设有孕产保健部、妇女保健部、儿童保健部、群体保健部、中医部、生殖医学部、综合临床医学部、医技部等“八部”为框架的37个业务科室;以院长王谢桐教授为学科带头人的产科是国家重点专科、国家孕产保健特色专科;围产保健和儿童保健专业是山东省医药卫生重点学科;妇产科超声专业是山东省临床精品专科;目前我院是国家卫健委确定的首批“全国出生缺陷防治人才培训基地”，省内唯一“新生儿出生窒息复苏国家级师资单位”，同时是山东省危重新生儿救治中心;医院拥有国家卫健委生育调控技术重点实验室，可提供临床科研转化支撑;妇幼健康发展与医院管理研究中心，可提供软科学研究智力支撑;生殖医学中心是国内最早一批开展辅助生殖技术业务的学科，也是省卫生健康委直属医疗机构中唯一具有辅助生殖技术资质的单位。医院年门诊量70余万人次，年手术量、年分娩量均过万。

二、招聘岗位和人数

根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于2020年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社发〔2019〕40号)要求，结合工作需要，我院拟面向社会公开招聘工作人员85人，其中初级专业技术人员29人;中级专业技术人员55人;高级专业技术1人。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、遵守中华人民共和国宪法和法律。

3、具备良好的道德品行、适应岗位的身体条件和所应聘岗位必要的执业资质。

4、应聘初级岗位年龄应在40周岁以下(1979 年10月23日以后出生)，应聘中级岗位年龄应在45周岁以下(1974 年10月23日以后出生)，应聘高级岗位年龄应在55周岁以 下(1964 年10月23日以后出生)。

5、具有符合招聘岗位要求的相关专业学历、学位、执业资质及其他基本条件，学历学位在国(境)外取得的、在港澳台学习、国外留学归来人员，在报名时须出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函或我国驻外机构的有关证明材料。

6、国家规定择业期内(二年)未落实工作单位的高校毕业生，以及在国(境)外教学科研机构学习，与国(境)内高校应届毕业生同期毕业的留学回国人员(含择业期内未落实工作单位的)，可以报考限应届毕业生的岗位。

根据鲁人社字〔2020〕44号文件的精神，应聘人员因受疫情影响暂时不能提供医师资格证及医师执业证、执业药师证的，可做出个人承诺，先报名应聘，后续在试用期内取得并向医院提供，未按照规定时间取得并提供的应聘人员，医院将与其解除聘用关系。

(二)岗位条件

详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件)。

(三)其他

曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

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