2020年河北邢台市旭阳经济开发区管委会招聘工作人员20人公告(3)

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如无以上情况或情况相同人员，按以下顺序确定进入体检人选：

1.笔试成绩高者;

2.烈士子女或配偶;

3.学历、学位较高者;

4.具有基层工作经历或基层工作经历较长者。

如果以上条件均相同，都进入体检。根据体检考察结果择优聘用。

体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行(对身体条件有特殊要求的岗位，执行国家规定的相关体检标准)，体检费用由考生个人承担。体检合格的考生确定为考察对象。

考生进入体检人员名单在邢台襄都就业服务网(https://www.xtqdjyfw.com/)公布。

(七)考察

考察工作由邢台市襄都区人力资源和社会保障局组织实施。采取多种形式，全面了解拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及需要回避的情况等，并对其资格条件进行复查。

未按时参加体检、考察环节，体检、考察不合格或主动放弃招聘岗位的，从报考同一岗位面试考生中按总成绩从高分到低分进行递补。

(八)公示

体检、考察合格的考生确定为拟聘用人员，在邢台襄都就业服务网(https://www.xtqdjyfw.com/)公示，公示期为7个工作日。

(九)聘用

经公示无异议的拟聘用人员，或有反映问题但经核实不影响聘用的，与河北邢台旭阳经济开发区签订聘用合同，办理聘用手续。聘用人员占河北邢台旭阳经济开发区控制数，由河北邢台旭阳经济开发区负责日常管理，邢台市襄都区人力资源和社会保障局负责年度考核，执行开发区绩效薪酬收入分配机制，参照事业单位工资标准，按相关政策缴纳企业职工基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和住房公积金。

对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。

被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

在公开招聘过程中发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃招聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生弄虚作假不符合招聘条件的，均取消招聘资格，问题严重的要追究责任。

政策咨询电话：0319-3285199

监督举报电话：0319-3231717

由于报名和咨询电话较多，特别提示：本次招聘有关政策、方法、程序、时间地点安排、有关要求等，已在本公告尽可能详细写明，请认真阅读，在确有本公告未尽的疑问时再电话咨询，以提高广大考生的咨询效率。

根据疫情防控进展情况，确需调整公告中相关工作安排的，将在邢台襄都就业服务网另行公告通知，请报考者予以关注。

邢台市襄都区人力资源和社会保障局

2020年12月18日

原标题：河北邢台旭阳经济开发区管委会 2020年公开招聘工作人员简章

文章来源：http://rsbm.xtqdjyfw.com/index/view/index.html?id=106

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