2020广东汕尾市医疗保障局所属事业单位引进高层次人才4人公告

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根据“汕尾市红海扬帆人才计划”、“汕尾人才工作方案”和“招才引智工作方案”，为加强我市医疗保障系统人才队伍建设，进一步充实我市高层次人才队伍，经研究，汕尾市医疗保障事业管理中心决定面向社会公开引进高层次人才。现将有关事项公告如下：

一、引进条件

(一)报考人员应当具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具备良好的品行和职业道德;

4.具有全日制研究生学历、硕士生或博士学位(详见附件1);

5.年龄35周岁以下(1985年12月31日后出生);

6.具备正常履职的身体条件;

7.法律法规和规章规定岗位所需的其他条件。

(二)有下列情况之一者，不得报考

1.截止至本次公开引进报名截止当日，受行政开除处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职的人员;

3.截止至本次公开招聘报名截止当日，在我省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪违法违规行为的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

5.法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形。

二、招聘待遇

(一)享受国家及省政策规定的薪酬待遇;

(二)符合《汕尾市红海扬帆人才计划》(汕尾委字〔2019〕11号)条件的聘用人员，除执行国家及省政策规定的薪酬待遇外，发放补贴：全日制博士给予生活补贴与住房补贴共75万元;全日制硕士给予生活补贴与住房补贴共20万元;正高职称专业技术人员给予岗位补贴与住房补贴共85万元。

(三)统筹安排在汕尾市医疗保障局工作，参与推动汕尾市医疗保障管理和相关政策规划制定等工作。

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