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2020-12-24 15:51:42 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:华图教育
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公示与聘用
根据笔试、面试、体检、考察结果,确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在和顺县人民政府网站(www.heshun.gov.cn)上公示7个工作日,公示拟聘人员内容包括:招聘岗位,招聘数量,招聘专业,姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业、学历(学位)、考试成绩、排名等信息。
公示期满无异议的,按规定办理聘用手续;公示期内发现不符合聘用条件的不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待查清后再决定是否聘用。
报考中小学学段教师岗位的拟聘用人员按高分优先选岗的原则,按照各岗位综合成绩由高到低的顺序,确定拟聘用人员的具体岗位,综合成绩相同,面试成绩高者优先选岗。考生不得选择聘用后构成回避关系的岗位,其他拟聘用人员按报考岗位签订聘用合同。
事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同,为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度,试用期按规定执行,试用期不合格的,解除聘用关系。
新聘用的县直事业单位人员在本县的最低服务年限为5年(含试用期),新聘用的乡镇事业单位人员在本县乡镇的最低服务年限为5年(含试用期),服务期内不得申请向外县(市)调动、不得辞职,否则不予调档。
考生应诚信报考。对进入体检、考察及其以后环节提出放弃的,接到聘用通知后无正当理由、未在规定时间内持相关材料报到的,取消其相应的资格,并记入诚信档案。依据相关法律法规,拟聘用人员与原用人单位之间签订的劳动(聘用)合同,须由本人自行与原单位按相关规定解除,否则不予聘用。
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