2021湖南湘西州龙山县事业单位招聘71人公 告(2)

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(二)报名方法

1.公开招聘采取网上报名方式

2.网上注册和报名时间及报名网站

2021年8月2日上午9:00至8月4日下午17:00，报考人员登录湘西自治州人力资源和社会保障局网站(网址：http://rsj.xxz.gov.cn/)“2021年龙山县事业单位公开招聘报名服务平台”进行网上注册和报名。

3.网上注册注意事项

(1)报考人员用本人身份证号和本人手机号进行注册。一个身份证号对应一个手机号，均只能注册一次。未进行注册的报考人员不能进行网上报名。

(2)注册信息应当真实、准确、全面。报考人员提供的涉及报考资格的材料信息不实的，取消本次报考资格。恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格的，取消本次报考资格，由此造成的后果由个人自行承担。

4.网上报名注意事项

(1)报考人员只能选报一个岗位。

(2)网上资格初审。网上报名系统根据报考人员注册时提供的个人信息，比对报考职位所需条件，对部分项目进行资格初审。对网上报名系统不能完全自动审查的职位条件，报考人员应详细咨询报考招聘实施单位，了解自己是否符合报考条件后，再自行确定报考职位，并对自己的选报负责任。联系电话：0743-6230575。

(3)报名时，报考人员务必认真阅读招聘简章和岗位表并签订诚信考试承诺书，仔细对照所报岗位资格条件要求，诚信报考符合条件的岗位，真实、准确填写报考岗位和相应信息，报考人员的学历、专业、年龄、资格证、工作经历等必须与所报考岗位要求的资格条件相符合。如把握不准应先详细咨询报考招聘实施单位，了解自己是否符合报考条件后，再进行填报。

(4)报考人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)，填报专业应严格按照毕业证书所写专业完整准确填写。报考专业参考《2021年湖南省考试录用公务员专业指导目录》(附件3)。所学专业已列入《2021年湖南省考试录用公务员专业指导目录》但未列入招聘岗位专业的，不符合报考条件，所学专业未列入《2021年湖南省考试录用公务员专业指导目录》的，由招聘单位及其主管部门会同县人社局认定。对有疑义的国民教育学历(学位)，以省以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历(学位)，以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准。

(5)报考人员上传本人免冠正面电子证件照片(文件为JPG格式，照片像素参考数值：宽度130，高度170)。

(6)报名期间，未进入提交生成报名表界面前，报考人员可以修改自己的报名信息，或者改报符合条件的其他岗位，一旦点击确认提交进入报名表打印界面后，不能修改报名信息和报考岗位。

(7)网上报名完成后，报名系统将自动生成《考生报名表》。《考生报名表》作为笔试后资格复审的依据，由考生自行下载打印，并签名确认(手写)。

(8)报考人员在“2021年龙山县事业单位公开招聘报名服务平台”内按操作提示进行网上报名，未在规定时间内完成报名流程的视为放弃报考。

(9)面向驻本县军人随军家属的岗位，报考人员需在网上报名前进行资格审查。

(三)笔试考试

1.笔试开考比例

开考比例原则为招聘计划数与该岗位报名人数比例不低于1:3。达不到开考比例的，由用人单位或其主管部门根据实际情况报县人社部门审定备案后，可根据实际情况适当降低开考比例或相应核减招聘计划或取消该岗位。报考岗位被取消的，该岗位报考人员可在规定时间内改报符合条件的其他岗位。

2.准考证打印

准考证打印时间：2021年8月12日9:00至8月14日17:00。

在此期间，报考人员登陆湘西自治州人力资源和社会保障局网站“2021年龙山县事业单位公开招聘准考证打印入口”自行下载并打印准考证。

3.笔试

(1)笔试时间。2021年8月15日(具体见准考证)。

管理岗位笔试考《公共基础知识》和《职业能力倾向测验》两科,每科100分，按《公共基础知识》占40%,《职业能力倾向测验》占60%的比例合成笔试总成绩;专业技术岗位笔试考《公共基础知识》和《专业知识》两科,每科100分，按《公共基础知识》占40%,《专业知识》占60%的比例合成笔试总成绩。笔试需两科均参考方计算有效笔试总成绩。实际参加考试的人数形不成竞争的岗位，考生合成笔试总成绩须达到60分及以上方能进入下一程序。

(2)笔试地点。龙山县城区(详见准考证)。考生凭《准考证》和本人有效居民身份证，按照《准考证》上确定的时间、地点及要求参加考试，否则不得参加考试。

(四)资格审查

1.需进行笔试和面试的岗位。按招聘岗位计划数1∶2的比例，从报考该岗位人员中按笔试总成绩从高分到低分进行资格审查确定面试对象。因报考人员放弃或资格审查不合格，从该岗位按笔试总成绩从高分到低分依次递补，若笔试总成绩相同,管理岗位按《职业能力倾向测验》成绩、专技岗位按《专业知识》成绩从高分到低分递补，递补次数不超过2次。递补2次后达不到开考比例的以资格审查合格进入面试。若末位成绩相同的，同时进入面试。

2.仅需进行笔试的岗位。按招聘计划数等额从报考该岗位人员中，依笔试总成绩进行资格审查。如笔试总成绩相同, 管理岗位按《职业能力倾向测验》成绩、专技岗位按《专业知识》成绩从高分到低分确定。若成绩又相同的，由用人单位会同县人社局采取面试的办法确定。因报考人员放弃或资格审查不合格，从该岗位按笔试总成绩从高分到低分依次递补，若笔试总成绩相同，按同上方法确定，递补次数不超过2次。

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