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2022年山东济宁微山县招聘城镇公益性岗位人员369人公告

2022-03-21 10:17:30 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:华图教育

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2022年微山县公开招聘城镇公益性岗位人员公告

 

按照《微山县城乡公益性岗位开发管理实施方案》(微政办字〔2022〕3 号)文件规定,为落实政府兜底就业职责,促进充分就业,本着“公开、公平、公正”的原则,经研究,面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘数量

本次招聘城镇公益性岗位人员共369人。

二、招聘范围和条件

(一)遵守宪法和法律;

(二)拥护中国共产党的领导及党的路线、方针、政策,有良好的政治素质,遵纪守法、品行端正、爱岗敬业;

(三)具有微山县常住户口;

(四)身体健康,符合岗位要求的其他条件;

(五)招聘对象为我县纳入就业帮扶范围的就业困难人员,城镇公益性岗位主要安置城镇零就业家庭人员、城镇大龄失业人员(女性45周岁以上、男性55周岁以上至法定退休年龄)等群体;

(六)有下列情形之一的,不得应聘:

1、已经享受期满公益性岗位、企业吸纳、灵活就业扶持政策的就业困难人员;

2、通过用人单位吸纳、灵活就业、自主创业等方式已实现就业的人员;

3、违法违纪正被调查处理的;

4、法律、法规规定不得招聘的其他情形。

三、报名和资格审查

(一)招聘岗位:各岗位工作内容、岗位要求、负责单位及联系人见附件1:《2022年微山县城镇公益性岗位招聘计划表》。

(二)报名时间:2022年3月21日- 3月23日

上午8:30-12:00 下午13:30-17:30

(三)报名地点:微山县各村(社区)及各乡镇(街道)为民服务中心。

(四)报名方式:报名采取线下现场报名方式,报名人员持本人身份证及有关证明到村(社区)提出报名申请,填写《济宁市城乡公益性岗位申请报名表》(见附件2)。每人限报一个岗位,多报、虚报的一经核实,取消聘用资格。报名人员在申请期间的表现,将作为考察的重要内容之一。

报名时需提交材料:

报名审查有关证件原件,留存报名材料一式三份。包括《济宁市城乡公益性岗位申请报名表》(贴照片、本人签字、村(社区)、乡镇(街道)签字盖章)、身份证复印件、户口簿复印件(含全部户口页),零就业家庭人员提供“零就业家庭”调查核实记录表。

(五)民主评议:村(社区)根据报名情况,组织部分党员代表、村民代表综合考虑人员类型、收入水平、申请意愿、个人能力等因素,对推荐人员进行民主评议,在符合用人条件的前提下,按照“四议两公开”(党支部会提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议;决议公开、实施结果公开)确定相关人员。

(六)审核公示。村(社区)对确定人员名单在公开栏进行公示(时间不少于3天)。公示结束后,乡镇(街道)负责对村(社区)报送的人员和选岗情况进行复审,复审包括资格复核、人员面审等。

(七)审批反馈。按照城镇公益性岗位重点安置对象标准要求,微山县人力资源和社会保障局对各乡镇(街道)报送的公益性岗位拟聘用人员相关情况进行审核备案,反馈用人名单。

资格审查贯穿公开招聘工作的全过程,凡在报名、评议、审核、复核、审批等过程中弄虚作假,不符合招聘要求的,一律取消聘用资格,并按有关规定严肃处理。应聘人员应保证通讯工具畅通,及时与招聘单位联系,因通讯不畅导致的相关后果由本人负责。

四、聘用管理及薪酬待遇

由乡镇(街道)组织村(社区)与聘用人员签订劳务协议,协议实行一年一签,约定双方权利、义务,具体包含岗位名称、岗位职责、工作地点、工作内容、工作时长、补贴标准等内容。双方签订的劳务协议不适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同和支付经济补偿的规定。

城镇公益性岗位统一实行政府补贴。补贴标准按照不低于当地月最低工资标准,依据岗位类型、劳动时间等因素确定。同一人员岗位补贴期限一般不超过3年,岗位待遇按月发放。社会保险补贴标准参照用人单位为上岗人员实际缴纳的社会保险费(不包括个人应缴纳部分)执行。

五、纪律与监督

公开招聘工作实行回避制度,严格坚持原则,严禁弄虚作假和徇私舞弊。公开招聘工作接受县纪检监察机关和社会的监督,对违反招聘纪律的工作人员和报考人员,一经查实,按有关规定予以严肃处理。

本公告由微山县人力资源和社会保障局、各乡镇(街道)人民政府负责解释。

微山县人力资源和社会保障局:0537-8225116

各乡镇(街道)人民政府电话见附件1

监督电话:0537-8222524

微山县城乡公益性岗位开发管理工作领导小组办公室

2022年3月20日

附件1:微山县城镇公益性岗位招聘计划表.xls

附件2:济宁市城乡公益性岗位申请报名表.docx

手机端链接:https://m.sydw.huatu.com/2022/0321/2491197.html

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