2022年青海海西州事业单位招聘工作人员208人公告

【导读】华图事业单位考试网同步青海人事考试信息网发布：2022年青海海西州事业单位招聘工作人员208人公告，详细信息请阅读下文！事业单位考试考情政策解读，点击领取备考资料，更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号，欢迎加入事业单位招聘考试交流群：  参加刷题、模考、领取备考资料，考编路上不孤单！

根据《关于印发2022年全省事业单位人员招聘工作方案的通知》(青政办函〔2022〕32号)、《青海省事业单位公开招聘工作人员办法》等规定，2022年海西州事业单位面向社会公开招聘工作人员208名(其中县级公立医院和基层卫生机构招聘医护人员74名、其他事业单位招聘134名)，其中：定向招聘服务期满2年且考核合格的“三类”基层服务项目生19名、定向招聘退役士兵1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、范围和条件

(一)招聘岗位

本次面向社会公开招聘工作人员208名，具体招聘岗位详见附表《2022年海西州事业单位公开招聘工作人员计划表》。

(二)招聘范围

招聘岗位面向全国、全省、海西州、德令哈市、茫崖市、都兰县、乌兰县、大柴旦行委。

1.面向全省招聘范围包括：青海省户籍、青海省生源、青海省院校毕业生，在青海省服务的“三支一扶”计划、志愿服务西部计划(含青南计划、基层青年专项)、大学生村官等三类基层服务项目生、应由青海省安置的退役士兵(含在青海省服役期满的退役士兵)，符合其中一项即可。

2.面向海西州招聘范围包括：海西州户籍、海西州生源、海西州院校毕业生，在海西州服务的“三支一扶”计划、志愿服务西部计划(含青南计划、基层青年专项)、大学生村官等三类基层服务项目生、应由海西州安置的退役士兵(含在海西州服役期满的退役士兵)，符合其中一项即可。

3.面向德令哈市招聘范围包括：德令哈市户籍、德令哈市生源，在德令哈市服务的“三支一扶”计划、志愿服务西部计划(含青南计划、基层青年专项)、大学生村官等三类基层服务项目生、应由德令哈市安置的退役士兵(含在德令哈市服役期满的退役士兵)，符合其中一项即可。

4.面向茫崖市招聘范围包括：茫崖市户籍、茫崖市生源，在茫崖市服务的“三支一扶”计划、志愿服务西部计划(含青南计划、基层青年专项)、大学生村官等三类基层服务项目生、应由茫崖市安置的退役士兵(含在茫崖市服役期满的退役士兵)，符合其中一项即可。

5.面向都兰县招聘范围包括：都兰县户籍、都兰县生源，在都兰县服务的“三支一扶”计划、志愿服务西部计划(含青南计划、基层青年专项)、大学生村官等三类基层服务项目生、应由都兰县安置的退役士兵(含在都兰县服役期满的退役士兵)，符合其中一项即可。

6.面向乌兰县招聘范围包括：乌兰县户籍、乌兰县生源，在乌兰县服务的“三支一扶”计划、志愿服务西部计划(含青南计划、基层青年专项)、大学生村官等三类基层服务项目生、应由乌兰县安置的退役士兵(含在乌兰县服役期满的退役士兵)，符合其中一项即可。

7.面向大柴旦行委招聘范围包括：大柴旦行委户籍、大柴旦行委生源，在大柴旦行委服务的“三支一扶”计划、志愿服务西部计划(含青南计划、基层青年专项)、大学生村官等三类基层服务项目生、应由大柴旦行委安置的退役士兵(含在大柴旦行委服役期满的退役士兵)，符合其中一项即可。

(三)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.岗位所需的专业或技能条件;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.岗位所需要的其他条件。

(四)不予报考情形

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;正在接受立案审查的;受到行政处分并正在处分期内的;在事业单位公开招聘和公务员考录中被记入诚信档案库且在有效记录期内的;根据国家和我省有关规定，因失信行为被限制招聘为事业单位工作人员的(或作为招聘事业单位工作人员重要参考的);在读的非2022年应届毕业生;法律、法规以及国家和我省规定不宜聘用的其它情形。

二、招聘程序

招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘信息、网上报名和资格审查、笔试、现场资格审查、面试、体检、考察(政审)、公示、办理聘用手续等程序依次进行。

(一)报名方式、时间和资格审查

1.报名方式及时间。此次公开招聘报名工作采取网上报名、网上资格初审、网上下载打印准考证方式进行。

网上提交信息时间：2022年4月25日9时-4月29日18时;

网上审核时间：2022年4月25日9时-5月2日18时;

网上缴费时间：2022年4月25日9时-5月4日18时;

打印准考生时间：2022年5月17日-5月20日。

卫生部门所有岗位由州卫健委和各市(县)行委卫生部门负责，其他事业单位招聘岗位由州人社局和州直各主管部门、各市(县)行委人社部门负责，并向考生做好招聘岗位专业和资格条件的咨询解释工作。

2.报考人员请登录青海省人事考试信息网，详细阅读网上报名须知及诚信承诺书，如实提交有关信息并完成报名工作。每人限报考1个岗位，通过资格初审的，不能再报或改报其他岗位。报考人员在规定时间内未缴费成功的，视同放弃招聘报考。

2022年应届毕业生可以参加招聘，在报考时可不填写毕业证书编号，但其所学专业要填写准确，要与毕业证上的专业完全一致，现场资格审核时须提供由所在学校(学院)学籍部门开具的学历、专业证明。

定向招聘岗位如无人报考的，调整为非定向招聘岗位。

3.符合加分条件的汉族考生和退役士兵(除少数民族考生)，在网上资格审查通过缴费成功后，符合加分条件的汉族考生须将本人身份证(或由户籍部门出具的加盖户籍专用章带照片的户籍证明)、户口簿及相关符合加分材料电子版上传至青海人事考试信息网加分审核页面进行加分条件审核登记;符合加分条件的退役士兵需上传退伍证、毕业证等相关材料电子版上传至青海人事考试信息网加分审核页面进行加分条件审核登记，未在规定时间内上传的，视为自动放弃加分资格，上传时间：2022年5月 7日至5月10日。

海西州人力资源和社会保障局、海西州卫生健康委员会于5月 7日至5月10日对考生上传的加分材料进行审核(节假日除外)。少数民族考生无需到现场进行加分审核。符合加分条件的人员名单，将在网站进行公示。

(二)笔试考试时间及内容

1.笔试内容及权重：《综合应用能力》(综合管理类A类、社会科学专技类B类、自然科学专技类C类、医疗卫生类E类、少数民族语言类F类，满分150分)和《职业能力倾向测验》(满分150分)共两门，各占笔试成绩的50%。笔试单科缺考、成绩无效或成绩为零分的考生，取消本次招聘资格。

笔试成绩=(《综合应用能力》与《职业能力倾向测验》成绩之和÷《综合应用能力》与《职业能力倾向测验》试卷满分之和)×100+政策加分

此次招聘不设开考比例,招聘岗位数与进入现场资格审查人数之比为1︰1(或不足1︰1)的，笔试成绩须达到最低分数线方可进入下一环节。笔试成绩最低分数线按同类岗位(同类是指所测试的《综合应用能力》类别科目一致，且招聘岗位数与进入现场资格审查人数之比大于1︰1的岗位)进入现场资格审查环节的最后一名考生的成绩为标准来设定。

2.笔试时间和地点：笔试时间为2022年5月21日(星期六)，具体考试时间和地点以准考证为准。

3.笔试答题要求：报考笔试科目为《综合应用能力(少数民族语言类)》岗位的，笔试时必须用少数民族语言答题;报考其它科目岗位的(包括资格条件中有“懂蒙(藏)汉两种语言文字”等要求的岗位)，笔试时统一使用国家通用语言文字答题。

考生笔试成绩在网站进行公示，接受社会监督。

(三)现场资格审查

笔试成绩公示期满后，按照招聘岗位1:3的比例确定进入现场资格审查人员名单。进入现场资格审查的人员由海西州人力资源和社会保障局、海西州卫生健康委员会进行现场资格审查，考生须提交本人有效二代身份证(或带照片户籍证明)、户籍、准考证、毕业证、在教育部“学信网”打印的学历验证报告以及报考岗位所需有关材料的原件及复印件。机关事业单位在职人员报考的还需提供同意报考证明。除2022年应届毕业生外，若学历在“学信网”无法验证的，考生需在拟聘用人员公示前到省人才交流中心办理完成网上学历认证，或联系毕业院校予以解决。2022年应届毕业生在现场资格审查时无毕业证的可提供所在学校(学院)学籍部门开具的学历、专业证明和学生证，同时必须在2022年7月31日前提供符合岗位条件要求的毕业证书，否则取消招聘资格。取得国外学历学位证书的应当有国家教育部门出具的学历认证报告。

毕业证书被暂扣或遗失的，面试前应提供学校学籍管理部门出具的相关证明材料。考生提供的信息和材料必须真实有效，凡不提交或弄虚作假的，即取消其聘用资格。

(四)双语测试

资格条件中有“懂蒙(藏)汉两种语言文字”的岗位，面试前进行“蒙(藏)汉两种语言文字”测试，测试不合格的不能进入面试。具体测试时间另行通知。

(五)面试

卫生部门招聘医护人员的岗位采取“现场问答(占30%)+实操问答(占70%)”的方式进行，由海西州人力资源和社会保障局会同海西州卫生健康委员会组织实施;中共海西州委宣传部讲师团招聘讲师岗位采取“说课+试讲”的方式进行;青海柴达木职业技术学院招聘专任教师(1)、(2)、(3)、(4)岗位采取“说课(占60%)+实操(占40%)”的方式进行，专任教师(5)岗位采取“说课+试讲”的方式进行，由青海柴达木职业技术学院自行组织实施，实操成绩零分的，面试成绩作废，并取消本次招聘资格;其他事业单位招聘岗位采取结构化面试的方式进行(包括卫生部门的非卫生岗位)。招聘岗位数与参加面试人数之比为1︰1(或不足1︰1)的，将在面试方案或通知中明确合格标准，达不到合格标准的取消招聘资格。

此次事业单位招聘，中共海西州委宣传部讲师团招聘讲师岗位和青海柴达木职业技术学院招聘专任教师岗位笔试和面试各占总成绩的50%，其他所有岗位笔试和面试各占总成绩的60%和40%;笔试成绩和面试成绩及总成绩保留2位小数。

面试结束后，公布应聘者的总成绩，依据总成绩高低按照招聘岗位1:1的比例确定参加体检人员，如考试总成绩出现并列的，优先招聘退役士兵，优先条件不能确定的，再按笔试成绩高低确定，笔试成绩相同的，按综合应用能力(或综合基础知识)成绩高低确定。综合应用能力科目成绩并列的由主管部门和用人单位考核确定体检人员。

(六)体检

根据总成绩高低顺序，按招聘岗位1:1的比例确定体检人员。体检工作由海西州人力资源和社会保障局统一集中组织实施。体检标准参考《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。因个人原因未按要求参加体检的考生，视为自动放弃。应聘人员在体检过程中，有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，一经发现，取消聘用资格。体检和复检费用由考生个人负担。

(七)考察(政审)

对体检合格人员进行考察(政审), 除对考生基本的政治条件、遵纪守法、职业素质、个人诚信情况审查外，要突出考生在反分裂反渗透斗争中的政治态度、政治立场、政治表现的考察。根据有关规定，组织政审时还要对考生的个人档案情况按有关规定进行严格审核，凡考生个人诚信、个人档案等违反国家和我省相关规定的，按规定进行相应处理。政审不合格的考生，取消招聘资格。

(八)公示聘用

根据面试、体检和考察(政审)结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在青海省人事考试信息网及海西州人力资源和社会保障局网站进行公示，接受社会监督，公示期为7天。公示期内有异议的，暂缓办理聘用备案手续，由用人单位和主管部门调查核实。

经公示后无异议的人员，由海西州人力资源和社会保障局办理聘用备案手续，聘用人员与用人单位签订聘用合同，纳入事业单位编制管理范围，享受国家规定的工资福利待遇。新聘用人员按规定实行试用期，试用期包含在聘用合同期内。试用期满，经考核合格者，予以正式聘用;试用期考核不合格，取消聘用资格。

资格审查将贯穿招聘工作全过程，在任何一个环节发现不符合条件者，将随时取消其招聘资格。

三、疫情防控

考生应当自觉服从考点所在地政府的防疫工作要求，配合做好卫生防疫工作。

1.考生应避免在国内疫情中高风险地区或国(境)外旅行、居住;避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及中高风险区域人员接触;避免去人群流动性较大、人群密集的场所聚集。

2.考生在备考过程中，要做好自我防护，注意个人卫生，加强营养和合理休息，防止过度紧张和疲劳，以良好心态和身体素质参加考试，避免出现发热、咳嗽等异常症状。赴考时要做好个人安全防范，最好采用步行、私家车等方式，乘坐公共交通时应注意个人防护，与他人保持合理间距，途中尽量避免用手触摸公共交通工具上的物品，并做到勤洗手和佩戴口罩。

3.考生应在考试前14天内启动体温监测，报名后应持续关注“信康码”状态并保持通讯畅通。要按照“一日一测，异常情况随时报”的疫情报告制度。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查、送诊等造成严重后果的，取消考试资格，终止考试;如有违法情况，将依法追究法律责任。

请考生随时关注省人事考试信息网发布的相关信息，提前做好相关防疫准备工作，确保按照要求顺利参加考试。因新冠肺炎疫情影响导致本次招聘工作调整的，将及时发布有关通知，请广大考生及时予以关注。

四、其他事项

(一)加分条件

根据《2022年全省事业单位人员招聘工作方案》的通知(青政办函〔2022〕32号)文件精神，对报考我州事业单位的少数民族考生，在笔试成绩中给予加分。其中，报考州直事业单位的加3分，报考市、县、行委所属事业单位的加5分。对父母有一方现在六州工作满3年或现户籍在六州满3年的汉族考生，在笔试成绩中给予加分(父母户籍已迁出六州的汉族考生不在此次加分范围内)。其中，报考州直事业单位的，满3年不足10年的加1分，满10年不足20年的加2分，满20年及以上的加3分;报考市、县、行委所属事业单位的，满3年不足5年的加1分，满5年不足10年的加2分，满10年不足15年的加3分，满15年不足20年的加4分，满20年及以上的加5分。退役士兵报考定向招聘岗位的考生，笔试成绩加分按上述加分政策执行;不报考定向招聘岗位的，笔试成绩加5分。以上各项加分累计不超过5分。

(二)机关事业单位在职人员报考须知

1.新录用公务员在机关服务年限未满5年的不能报考，服务年限已经满5年的，须征得所在单位及组织人社部门同意后方可报考。

2.现事业单位在职在编人员应当严格履行与聘用单位约定的合同期限，报考前应当征得用人单位及主管部门同意后方可报名参加招聘。

上述人员应当如实填写相关信息，在网上报名期间，需将2022年4月29日前开具的同意报考的书面证明以图片的形式上传，未能上传的审查将不通过，隐瞒机关事业单位在职在编人员身份的将取消招聘资格。

已经是机关事业单位在编正式工作人员的，不再享受定向招聘和加分政策。

(三)户籍、时间、身份认定

1.户籍时间认定：符合本省、海西州、德令哈市、茫崖市、都兰县、乌兰县、大柴旦行委户籍条件的考生，在本省、海西州、德令哈市、茫崖市、都兰县、乌兰县、大柴旦行委落户时间应在2021年12月31日前。

2.年龄时间认定：考生年龄计算截止日期为报名工作第一日(35周岁以下的，出生日期应为1986年4月25日以后出生;40周岁以下的，出生日期应为1981年4月25日以后出生)。

3.招聘岗位资格条件中各类职称、资格、证书取得时间均截止到2022年4月25日。

4.定向招聘的基层服务项目人员是指服务期满2年且考核合格的“三支一扶”计划、志愿服务西部计划(含青南计划、基层青年专项)、大学生村官等三类基层服务项目生。在军队服役5年(含)以上的高校毕业生士兵退役后可以报考定向基层服务项目人员的岗位。

5.高校毕业生退役士兵是指在全日制普通高校上学期间或毕业后入伍，服役期满正常退出现役并完成学业取得学历的高校毕业生。

6.根据《人力资源社会保障部关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知》(人社部发〔2021〕82号)有关要求，在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师(技师)班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

7.新招聘到艰苦边远地区和基层一线的事业单位工作人员将在聘用合同中约定不超过5年的基层服务年限，并明确违约责任和相关要求。在服务期限内，不得借出或调走，达到基层服务年限后方可流动。

(四)卫生岗位要求

1.医生岗位未取得临床执业(助理)医师资格以及护理岗位未取得护士执业资格的考生，应当具备参加临床执业(助理)医师资格和护士执业资格考试的条件。临床执业(助理)医师资格考试的条件按照国家卫生和计划生育委员会、教育部、国家中医药管理局印发《医师资格考试报名资格规定(2014版)》(国卫医发〔2014〕11号)的有关要求执行;护士执业资格考试的条件按照《护士执业资格考试办法》(卫生部令第74号)的有关要求执行。

公告中各招聘岗位条件中要求的助理医师(医师)资格要达到海西州合格分数线，护士资格要达到省级合格分数线，未达到的将取消招聘资格。

2.县级公立医院和基层医疗卫生机构的“临聘人员”，是指2011年4月19日省政府办公厅下发《关于全省各级医疗卫生机构暂停招聘医务工作人员的通知》前全省各级医疗卫生事业单位已经聘用的非在编人员;其中省级医疗卫生事业单位在岗的临时聘用人员限定为2012年6月29日省政府办公厅下发《关于加强和规范全省机关事业单位临时聘用人员监管工作的意见》前已经聘用的非在编人员;以及上述文件下发后，由省人社厅或各市州政府审核同意后招聘的医院临聘人员。医改期间实行“同工同酬的人员”是指全省医药卫生体制改革期间基层医疗卫生机构和列入改革范围的公立医院通过竞聘上岗后与单位签订聘用合同、实行同工同酬的非在编人员。以上“临聘人员”和“同工同酬人员”报名前须一直在岗(中间无间断)的报考年龄放宽到45周岁。

(五)专业划分

招聘岗位专业大类参照《青海省公务员招录专业设置分类参考目录》，小专业参照教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》《职业教育专业目录(2021年)》、人社部《全国技工院校专业目录(2018年修订)》执行。以上专业目录未列入的新旧专业，若符合教育行政主管部门相关规定的，须经州人社局与用人单位主管部门审核同意后予以认可。

招聘岗位专业以考生取得的学历证书中的专业为准，无法在教育部“学信网”统一验证的第二专业、辅修专业以及学位证书中的专业不视为招聘岗位所需专业。除2022年应届毕业生外，若学历在“学信网”无法验证的，考生需在拟聘用人员公示前到省人才交流中心办理完成网上学历认证，或联系毕业院校予以解决。

(六)递补要求

在现场资格审查、体检、考察(政审)、公示环节出现空岗后均可依次递补。现场资格审查只递补一次。

(七)回避制度

根据中共中央组织部、人力资源社会保障部印发《事业单位人事管理回避规定》，此次公开招聘实行回避制度，凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

(八)温馨提示

报名缴费期间，每天公布最新报名统计情况。在报名后几天，很有可能会出现报名人数骤增，导致网络拥堵造成无法报名，待审人数较多无法及时审核，以及审核不通过而无法改报其他岗位及缴费等情况发生，因此，请考生尽量提前报名及完成缴费，以免影响您的正常报名。

公开招聘期间，考生需随时登录青海人事考试信息网、海西州人力资源和社会保障局网站，详细了解招聘全过程的有关通知要求，联系电话要保持畅通。

本公告的未尽事宜，参照国家和我省现行相关招聘政策规定执行。招聘信息如有调整变化，以网站最后发布的为准。

特别提醒广大考生，我省各级人力资源社会保障部门和人事考试相关的培训活动，不指定或编印青海省事业单位公开招聘考试复习教材资料，请考生及家长切勿上当受骗。青海省人事考试信息网(www.qhpta.com)是全省事业单位招聘公告发布的官方网站，请广大考生注意识别，因访问其他网站(微博、微信等)影响报名和考试的，后果自负。

监督电话：

海西州人力资源和社会保障局(事管科) 0977-8222882

咨询电话：

事业单位岗位咨询电话

海西州人力资源和社会保障局(事管科) 0977-8222882

海西州人事考试中心 0977-8224877

青海柴达木职业技术学院 0977-8202289

海西州生态环境局 0977-8218968

海西州市场监督管理局 0977-8222396

格尔木市人力资源和社会保障局 0979-8414227

德令哈市人力资源和社会保障局 0977-8228591

茫崖市人力资源和社会保障局 0977-8251119

都兰县人力资源和社会保障局 0977-8232842

乌兰县人力资源和社会保障局 0977-8246850

天峻县人力资源和社会保障局 0977-8268631

大柴旦行委人力资源和社会保障局 0977-8281783

卫生岗位咨询电话

海西州卫生健康委员会 0977-8228230

海西州人民医院 0977-8219475

海西州蒙藏医医院 0977-8906093

格尔木市卫生健康委员会 0979-8467060

茫崖市卫生健康委员会 0977-8253300

都兰县卫生健康局 0977-8233617

乌兰县卫生健康局 0977-8241146

天峻县卫生健康局 0977-8262776

大柴旦行委社会发展局 0977-8286087

海西州人力资源和社会保障局

2022年4月23日

附件：1.2022年海西州事业单位公开招聘工作人员计划表

2.事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定(人社部令第35号)(点此链接查看)

3.事业单位人事管理回避规定(人社部规〔2019〕1号)(点此链接查看)

4.青海省公务员招录专业设置分类参考目录(点此链接查看)

原标题：2022年海西州事业单位面向社会公开招聘工作人员公告

文章来源：http://www.qhpta.com/ncms/article_N032204235217.shtml

手机端链接：https://m.sydw.huatu.com/2022/0424/2503920.html

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（编辑：zhongpen）