2022年中国中医科学院中医药信息研究所招聘应届生公告

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中国中医科学院中医药信息研究所2022年公开招聘应届高校毕业生公告(第五轮)

一、单位简介

中国中医科学院中医药信息研究所(位于北京市东城区东直门内南小街16号中国中医科学院院内)成立于1981年5月，是国内唯一从事中医药信息研究与教学的中国中医科学院所属科研院所，主要从事中医药文献资源、信息标准、信息数字化、情报研究、学术评价、知识库构建、中医药智能化研究、编辑出版等工作。

中国中医科学院中医药信息研究所下设文献资源研究室、古籍资源研究室、多媒体资源研究室、特藏资源研发部、科学数据研究室、情报分析与评价研究室、信息技术研究室、中医药知识组织与标准中心、中医药大健康智能研发中心、查新检索研究室、数字中医药应用方法学研究室，以及杂志出版中心(承办《中国中医药信息杂志》、《中国中医药图书情报杂志》和《国际中医中药杂志》三种期刊)。

中国中医科学院中医药信息研究所设有中医信息学、情报学硕士研究生、博士研究生培养点，博士后工作站。

中国中医科学院中医药信息研究所网站：http://www.cintcm.ac.cn

二、招聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具有岗位所需的专业或技能条件;

(五)具备适应岗位要求的身体条件和其他条件;

(六)全国普通高等院校2022年应届毕业生(不含定向生、委培生和留学归国人员)，须如期取得毕业证、学位证。京外生源需符合办理进京落户政策规定的条件;

(七)本科生不超过26岁(1996年1月1日以后出生)，硕士生不超过30岁(1992年1月1日以后出生)，博士生不超过35岁(1987年1月1日以后出生)。

有以下情形之一者不得报考：曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍、公职的人员;被依法列为失信联合惩戒对象，在国家法定考试、各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

三、招聘岗位及具体要求

详见《2022年度高校毕业生需求信息表》(附件1)

四、报名和资格审查

应聘人员请填写《中国中医科学院中医药信息研究所公开招聘应届毕业生报名登记表(2022年)》(附件2)，并将填写好的报名表与已获得学历学位证书及资格证书(扫描件)在报名截止前以电子邮件形式发送至报名邮箱rs@mail.cintcm.ac.cn，并注明“岗位编号+岗位名称+姓名+学校”。应聘人员须如实填报个人信息，提交的报名材料应当真实有效。

报名时间自公告发布之日起至2022年7月10日24时止，以收到邮件日期为考生报名时间，逾期不予受理。

我单位将按照岗位要求对应聘人员进行资格审查。符合岗位要求的应聘人员进入笔试。

应聘者只能填报1个岗位。

五、考试

考试分为笔试及面试。

1.笔试：根据招聘岗位工作的需要确定笔试大纲，笔试大纲将在中国中医科学院中医药信息研究所(网址：http://www.cintcm.ac.cn)上公布，笔试时间2022年7月中旬。

2.面试。按照岗位工作需要，主要考核应聘人员政治思想、整体素质、协调与应变能力、表达能力、专业理论素养、解决实际问题的能力和发展与实践，面试时间2022年7月中下旬。将应聘人员笔试成绩由高到低排序，笔试最低分60分，按岗位招聘人数1:3的比例依次确定该岗位面试人员，考察比例1:1。对因报考人员自愿放弃面试资格等原因造成达不到面试比例要求的，可从同一岗位报考人员中，按笔试成绩由高到低排序，依次递补。

某岗位通过资格审查人数达不到面试比例要求的，经招聘工作领导小组研究，可取消该岗位招聘计划。

某岗位招聘人数与实际参加笔试人数不足1:3比例时，设定60分为面试准入分数线，笔试成绩达到准入分数线的考生可进入面试。

考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。若考生总成绩出现并列，采取增加计算考生面试成绩小数位数的方法进行排序。

考试相关信息、进入笔试及面试人员名单将于考试前在中国中医科学院中医药信息研究所(网址：http://www.cintcm.ac.cn)上公布，未通过人员不再逐一通知。

六、体检、考察

各岗位分别按照总成绩由高到低排序，按1:1比例依次确定参加体检和考察人选。

体检。由单位统一组织考生到指定医院进行体检，特殊情况下无法在限定时间内到指定医院体检的，要求其到指定等级的医院进行体检。体检对象不按要求进行体检的，视作放弃体检。

对体检合格的考生进行考察。考察按照德才兼备、以德为先的原则，采取查阅档案、个人谈话等多种形式，全面考察被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作学习表现及需要回避的情况等，并对应聘人员资格条件进行复查，对报考资格条件弄虚作假的将取消聘用资格。

因考生放弃体检或考察、体检不合格或经考察不宜聘用等原因出现的空额，可从同一岗位面试人员中总成绩由高到低排序依次递补。递补人员需公示。

七、公示和聘用

根据体检结果和考察情况确定拟聘用人员。拟聘用人员信息在中国中医科学院中医药信息研究所网站(网址：http://www.cintcm.ac.cn)及国家中医药管理局网站(www.satcm.gov.cn)公示，公示期不少于7个工作日。公示结果不影响聘用的，签订聘用合同，办理聘用手续。

八、纪律与监督

(一)公开招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，单位纪检部门对招聘工作进行全程监督。

(二)公开招聘实行回避制度。凡与我单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。我单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

(三)工作人员严格执行公开招聘各项纪律规定，对违反招聘工作纪律规定的相关人员，按有关规定予以处理。对违反公开招聘纪律应聘人员，视情节轻重取消考试资格或聘用资格，已经聘用的，一经查实，解除聘用合同，予以清退。

九、其他注意事项

招聘公告、笔试、面试、体检等通知均发布在中国中医科学院中医药信息研究所网站(网址：http://www.cintcm.ac.cn)上，应聘人员要关注我所网站上的招聘应届高校毕业生通知，应聘人员应在规定时间按时提交报名，未按期填报视为自动放弃。

上述时间节点，按照人力资源社会保障部相关部署安排。

十、联系方式

联系人：李老师、张老师

联系电话：64089580

邮箱：rs@mail.cintcm.ac.cn

地址：北京市东城区东直门内南小街16号
 

附件1：中国中医科学院中医药信息研究所《2022年度高校毕业生需求信息表》.docx

附件2：中国中医科学院中医药信息研究所公开招聘应届毕业生报名登记表(2022年）.docx

中国中医科学院中医药信息研究所

2022年7月4日

手机端链接：https://m.sydw.huatu.com/2022/0704/2533231.html

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（编辑：duyujiao）