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2022-07-07 16:23:55 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:鄞州区人民政府
【导读】华图事业单位考试网同步鄞州区人民政府发布:2022年浙江宁波鄞州区横溪镇应急消防管理所招聘13人简章,详细信息请阅读下文!事业单位考试考情政策解读,点击领取备考资料,更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号,欢迎加入事业单位招聘考试交流群: 参加刷题、模考、领取备考资料,考编路上不孤单!
鄞州区横溪镇人民政府应急消防管理所招聘简章
鄞州区横溪镇人民政府应急消防管理所根据工作需要,面向社会公开招聘政府应急消防员(含队员和文员),担负消防救援执勤战备工作和应急管理辅助执法工作,现将有关招聘事项公告如下:
一、招聘岗位
消防员、接警员、驾驶员、消防文员共13名。其中:
队长(兼消防员)1名;
驾驶员(兼消防员)3名;
消防队员(兼接警员)7名;
消防文员2名。
二、应聘条件
(一)应聘基本条件
(1)政治合格,遵纪守法,无违法犯罪记录,无严重违纪、严重个人不良信用、被开除公职或辞退等不良记录;
(2)热爱消防事业,具有良好的心理素质和较强的纪律观念,品行端正,作风正派,有团结协作精神;
(3)身体健康、无慢性或传染病史,未评定残疾等级,体检符合《消防员职业健康标准》;
(4)招收对象的毕业证书、资格证书、驾驶证年限和年龄要求等均以2022年7月20日为截止日期。
(二)岗位条件
除具备基本条件外,还应当具备以下岗位条件:
1、专职队员(含消防员、接警员)
(1)高中及以上文化,男,年龄18周岁至40周岁,有从事灭火救援经验的、表现特别优异的年龄可适当放宽。自愿从事专职队员工作,具有适应全天候参与执勤、训练的身体素质;
(2)部队退役、消防救援队伍退出人员优先;
(3)执行准现役、准军事化管理,实行“上二休一”轮值班制度,工作日24小时在岗在位。
2、驾驶员
(1)初中及以上文化,男,年龄24周岁至45周岁,有相关工作经验、表现特别优异的年龄可适当放宽。自愿从事专职队员工作,具有适应全天候参与执勤、训练的身体素质;
(2)需持有B2以上(含)驾驶证,且实际驾驶相应车型工作经验5年以上,驾驶特种车辆、工程车辆优先,无行车违章责任事故记录;
(3)执行准现役、准军事化管理,实行“上二休一”轮值班制度,工作日24小时在岗在位。
3、管理岗位
(1)在基层消防救援站工作累计8年(含)以上;
(2)具有丰富的基层消防救援管理经验。
4、专职消防文员
(1)全日制大专以上学历,男女不限,年龄21周岁至35周岁,有消防救援工作经历者、持有C1驾驶证优先;
(2)具有一定的文字功底,能够独立撰写简单稿件、报告、总结等文字材料;
(3)能熟练掌握Office、CAD、视频剪辑等办公软件,能熟练运用照相、摄像器材,会平面绘图、PPT制作者优先;
(4)实行上下班工作制度,节假日如遇工作需要要求加班,须服从安排。
三、薪酬待遇
(一)消防员、接警员工资5000元/月以上;驾驶员工资5500元/月以上;队长7000元/月以上;消防文员工资4000元/月以上;管理岗位津贴、队员出警补贴另算;
(二)队员包含食宿,文员工作期间可在单位食堂就餐;
(三)被装由用人单位按标准统一发放;
(四)工作期间,免费参加专业技术培训和年度体格检查;
(五)按照《劳动法》规定为入职者缴纳医疗、工伤、养老、失业等保险和住房公积金;
四、招聘程序
报名时间:截止2022年7月20日。
报名方式:报名采取现场报名方式。初审合格后另行通知以下事项:
(一)体格检查。在指定的市级以上综合性医院进行,参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准执行,体检不合格的不予招聘。招聘对象对体检结果持有异议、申请复检的,经支队同意,可以进行一次复检,体格检查结果以复检结论为准;对可通过服用药物或其他治疗手段影响检查结果的项目不予复检,初检结论为最终结论。
(二)政治考核。参照消防员招录政治考核要求进行。
(三)体能测试。进行1000米徒手跑、俯卧撑和立定跳远等项目的能力测试。
(四)心理测试和面试。心理测试采用消防员招聘心理测查系统进行,由系统自动评判“合格”或“不合格”。面试内容:测试应聘者仪表举止和综合素质;心理测试和面试结果有一项为“不合格”的不予录用。
(五)业务考核。管理人员招聘对象要进行消防综合业务考核。驾驶员招聘对象要进行驾驶场地和道路的考核。
五、报名需提交材料
(一)本人身份证、学历证书的复印件(各一份);
(二)应聘报名表一份;
(三)近期一寸免冠证件照1张;
(四)当地派出所出具的无犯罪记录证明;
(五)退伍军人需携带退役证原价及复印件;
(六)个人征信报告;
(七)驾驶员携带驾驶证,需如实提供驾驶证违章扣分情况;
(八)管理人员岗位还需提供相应岗位条件证明和专业技能证书。
以上材料须在7月20日17:00前递交到横溪镇行政服务中心219办公室。
六、聘用
根据考核成绩,择优录用,专职队员将组织45天的岗前培训(包食宿),岗前培训发放培训津贴。新招录人员首次聘期2年,试用期不超过2个月。
七、相关要求
(一)报名人员要按照规定时间和要求报名,逾期不再受理。
(二)有关事项将会以电话和短信方式进行通知,请报名者留意手机电话和信息,以免耽误应聘,不明之处请及时咨询招录联系人(陈智明:电话82826711)。
(三)此次政府专职消防员招聘由横溪镇人民政府统一组织实施,招聘各环节不收取任何费用,不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关,敬请广大考生提高警惕。
(四)疫情期间,所有考生均须遵守宁波市疫情防控要求,因疫情变化等不可抗力因素,上述安排会相应调整,将及时告知考生。
(五)资格审查贯穿招录工作全程,对提供虚假材料、故意隐瞒实情,及在参加考核中作弊的,一经查实立即取消录用资格。
(六)此次专职消防员招录由横溪镇人民政府组织并享有最终解释权。
鄞州区横溪镇人民政府
2022年7月5日
手机端链接:https://m.sydw.huatu.com/2022/0707/2535181.html
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