事业单位考试公共基础知识模拟题（四）之单选题(4)

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　　32.【答案】C

　　【解析】本题考查道德。ABD三项说法过于片面，不正确。C项正确，故选C。

　　33.【答案】A

　　【解析】本题考查职业道德的要求。职业道德规范中的五个要求中，爱岗敬业是最基本的要求，故本题选A。

　　34.【答案】C

　　【解析】本题考查党的十六大报告。党的十六大报告指出，认真贯彻公民道德建设实施纲要，弘扬爱国主义精神，以为人民服务为核心，以集体主义为原则，以诚实守信为重点。

　　35.【答案】D

　　【解析】本题考查依法治国和以德治国的关系。依法治国以以德治国为基础，以德治国以依法治国为补充和保障，二者相互促进，相辅相成，故本题选D。

　　36.【答案】D

　　【解析】本题考查爱岗敬业的内容。ABC都属于爱岗敬业的具体要求，只有D项不属于，故本题选D。

　　37.【答案】B

　　【解析】行政决策中枢系统也称“行政决策中心”“政府首脑机关”，它是领导和组织整个决策活动，并做出最后方案选择的领导集团，其重要任务是“断”。本题选B。

　　38.【答案】D

　　【解析】本题考查管理常识。经济基础决定上层建筑，政府职能属于上层建筑，政府职能的内容也随着历史和经济、国家和社会的发展而发展，随着不同时期的形势的变化而变化。因此，本题选择D选项。

　　39.【答案】A

　　【解析】公共行政管理学理论表明，构成行政领导者的三要素为行政领导的职务、职权与责任。行政领导职务，亦称行政领导职位，是指行政领导者在国家行政机关中的法定地位和工作岗位。行政领导职权，是指来自行政领导职务并用于履行行政职责的权力。行政领导责任，是指担任某种行政领导职务者，在履行其职权过程中应承担的相应的责任，主要包括政治责任、法律责任、行政工作责任和道德责任。这三者互为条件，相辅相成，有职要有权，有权要尽责，尽责要尽心、尽力。故本题正确答案为A项。

　　40.【答案】A.

　　【解析】考查管理常识。管理职能共有四种：计划职能、组织职能、领导职能和控制职能。所以首先可以排除D选项。所谓计划职能，是对未来活动进行的一种预先的谋划。所谓组织职能是为实现组织目标, 对每个组织成员规定在工作中形成的合理的分工协作关系。所谓领导职能是管理者利用组织所赋予的权力去指挥、影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程。所谓控制职能是保证组织各部门各环节能按预定要求运作而实现组织目标的一项管理工作活动。B选项是领导职能，C选项是控制职能。故选A。

　　41.【答案】A

　　【解析】管理者的能力素质和管理层次的关系，主要影响因素是组织中组织结构和管理流程的设计。 在一定的组织机构和流程下，一般而言，管理者能力素质越强，管理的层级和幅宽越大。管理者能力的强弱决定在组织中的管理层次。两者应该是正比关系。 管理幅度指一个人或组织直接管理的下属人员或机构的数目，又称控制幅度。管理层次指组织纵向划分的管理层级的数目。在被管理对象数量确定的条件下，两者成反比关系;管理幅度越宽，需要设置的管理层次就越少;反之，管理幅度越窄，需要设置的管理层次就越多。

　　42.【答案】B

　　【解析】有效制约和监督权力的关键是建立健全制约和监督机制，即一靠民主，二靠法制;同时还要建立健全全面的行政监督体系，故本题选B。

　　43.【答案】C.

　　【解析】本题考查的是政府职能。现阶段我国政府机构改革的关键是转变政府职能，根本途径是政企分开。因此，本题选择C选项。

　　44.【答案】B

　　【解析】法律依监督主体的不同，可分为国家监督和社会监督;依监督对象的不同，可分为对行使国家权力或公共权力的国家机关的监督，对政治或社会组织的监督，以及对其他社会关系主体的监督;依监督内容不同，可分为合法性监督与合理性监督;以监督主体与对象所处地位和相互关系的不同，可分为纵向监督和横向监督、内部监督和外部监督;依监督所处阶段的不同，可分为事前监督、事中(日常)监督和事后监督。

　　45.【答案】A

　　【解析】公共行政主体是国家权力机关的执行机构，即行政机关。在我国，行政管理主体是国务院和地方各级人民政府。公共行政客体是国家事务、社会公共事务和行政机关的内部事务。因此，本题选择A项。

　　46.【答案】A

　　【解析】行政领导的职责包括科学决策、选才用人、组织协调、有效激励等。其中，组织协调包括目标协调、人员协调、权责协调、财物协调和整体价值观的培养。紧跟时代变革，不断调整落后于时代的行政观念和行政行为，才能实现目标协调。故本题正确答案为A项。

　　47.【答案】B

　　【解析】批复是答复下级机关请示事项的批示性公文;通知是向特定受文对象告知或转达有关事项或文件，让对象知道或执行的公文。

　　48.【答案】C

　　【解析】承办是指对公文的阅读、贯彻执行与办理，公文只有经过承办才能产生切实的效用，这是公文处理的中心环节。故C项正确。

　　49.【答案】C

　　【解析】呈请性文件指用于汇报工作、陈述情况、提出建议、请求指示或批准的文件。证明性文件指用以对某组织或个人的使命、身份、经历或某事件提供证据和对有关各方的权利、义务、责任做出规定的文件。规范性文件指以强制力推行的用以规定各种行为规范的法规、规章等。领导指导性文件指由领导指导机关制发的用于颁布方针政策、法律规章，指导、布置工作，阐明领导指导原则的文件。故本题选C。

　　50.【答案】A

　　【解析】发文字号有固定的模式:由发文机关代字、年份(发文年度)、序号(发文顺序号)三部分组成。机关代字是发文机关名称的极度简缩,但还能识别出是哪一个机关。年份就是发文当年的年度,用阿拉伯数字写全,不得缩写，用六角括号“〔　〕”括入。序号是机关发文的流水号,当年所发的第一份公文是1号,以后依次顺排即可。除命令(令)外,其他公文的序号前不加“第”字,数字前面也不加“0”。因此，本题答案为A。

　　51.【答案】C

　　【解析】本题考查公文常识。议案——在人大《办法》中给的定义是：“适用于根据法定程序，有关机构向人大及其常委会提请审议的事项”;在行政《办法》中给的定义是：“适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项”。根据定义可知，市人民政府向该市人民代表大会提请审议应用议案，因此，本题选C选项。

　　52.【答案】A

　　【解析】签发人是指审阅核准并签发公文的机关负责人。上报的公文应在眉首注明签发人、会签人姓名。所以本题选择A项。

　　53.【答案】B

　　【解析】请示适用于向上级机关请求指示、批准。报告适用于向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问。议案适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项。意见适用于对重要问题提出见解和处理办法。只有报告是陈述性的上行公文。

　　54.【答案】B

　　【解析】命令：适用于依照有关法律公布行政法规和规章;宣布施行重大强制性行政措施;嘉奖有关单位及人员。决定：适用于对重要事项或者重大行动做出安排，奖惩有关单位及人员，变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。通知：适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文，传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项，任免人员。意见：适用于对重要问题提出见解和处理办法。故本题应选B。

　　55.【答案】B

　　【解析】通报是国家机关、社会团体、企事业单位用以表彰先进、批评错误，传达重要精神或通报有关情况的公文。根据内容不同，通报可以分为表彰性通报、批评怀性通报和情况通报三种。第一表彰性通报。是用来表彰先进单位和个人，介绍先进经验或事迹，树立典型，号召大家学习的通报。第二批评性通报。是用来批评、处分错误，以示警戒，要求被通报者和大家吸取教训的通报。第三情况通报。是在一定范围内传达重要情况和动向，以指导面上工作为目的的通报。

　　56.【答案】D

　　【解析】公文有明显的凭证和依据作用。上级发布的下行文，是下级机关开展工作的依据;下级上报的公文，是上级决策的依据;一个机关自己制作的公文，是自己履行职能、开展工作的真实记录和凭证。在日常工作中常会遇到这样的情况：对一个具体的事务该如何处理没有把握，就查找相关的公文，看上级或有关职能部门在这方面有哪些规定，然后按照规定行事。对某次会议的有关情况不够了解，就查找那次会议的纪要，马上即可获得清晰可靠的材料。这些都是公文依据和凭证作用的具体表现。因此，许多重要的公文，都需要归档保存很长时间，以便需要时查找。故本题答案为D。

　　57.【答案】D

　　【解析】公文代表制发机关法定的职权，具有法定的权威性和行政约束力。故本题答案选D。

　　58.【答案】C

　　【解析】单一发文印章：单一机关制发的公文在落款处不署发文机关名称，只标识成文时间。成文时间右空4字;加盖印章应上距正文2mm-4mm，端正、居中下压成文时间，印章用红色。当印章下弧无文字时，采用下套方式，即仅以下弧压在成文时间上;当印章下弧有文字时，采用中套方式，即印章中心线压在成文时间上。

　　59.【答案】A

　　【解析】请示应坚持“一文一事”的原则，避免分散主题，以至于延误公文办理。请示只主送一个主管机关，不得多头主送;请示在未获正式批复前，一般不应抄送给下级机关和同级机关;请示的语言应准确、谦恭、得体，不得使用命令词语。选项BCD错误，A项表述正确，当选。

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