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2017-03-26 17:28:22 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:华图教育
【导读】华图事业单位考试网同步华图教育发布:2017黑龙江大庆市公安局招聘500名警务辅助人员公告(2),详细信息请阅读下文!事业单位考试考情政策解读,点击领取备考资料,更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号,欢迎加入事业单位招聘考试交流群: 参加刷题、模考、领取备考资料,考编路上不孤单!
6.缴纳费用:通过资格审查的考生缴纳考试服务费,考试服务费由大庆市金泰保安服务有限公司收取,标准为参加行政职业能力测试和驾驶技能考试的50元,加试计算机打字测试的90元。
本次考试所有信息均在“大庆人才网” 通知公告栏目公布,请考生在相应时段随时关注栏目中信息的更新。因考生个人原因未及时查看的,责任自负。
(二)笔试和专业技能测试
1.通过资格审查的考生于4月14日登录大庆人才网打印笔试准考证(用户名为姓名,密码为身份证号码)。
2.笔试考试试卷采用公务员行政职业能力测试题型,满分为100分。
3.文职辅警即技术文职和一般文职岗位加试计算机打字测试;
4.报考特种车辆驾驶员岗位不参加行政能力测试和计算机打字测试,参加驾驶技能考试。
笔试成绩为100分,加试计算机打字测试的,打字测试按照80正确字数/分钟的计100分,正确字数不足80的,按照比例进行折算,即正确字数/80×100。文职笔试总成绩等于打字测试成绩×50%+行政能力测试成绩×50%。
(三)面试
按照笔试成绩由高到低的顺序,按照报考岗位职位数1:2的比例进入面试。通过笔试和专业技能测试的考生登录大庆人才网打印面试准考证。
面试采取结构化面谈的形式,满分为100分。具体情况详见大庆人才网发布的面试通知。
(四)体能测试
1.按照总成绩(总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%)由高到低的顺序,按照报考岗位职位数1:1的比例,确定进入体能测试人员,总成绩相同的,按照面试成绩确定,面试成绩高的进入体能测试。
2.参加体能测试的考生,按通知到指定地点参加体能测试;测试项目和标准为:
体能测试为通过性测试,因未通过体能测试出现的岗位空缺,按照总成绩由高至低依次递补,特种车辆驾驶员岗位不参加体能测试。测试当日为考生免费提供人身意外伤害险一份。
(五)体检
参加体检人员统一进行体检,体检标准参照人民警察录用体检项目和标准执行,体检费用自理。体检不合格或出现空缺的,按总成绩由高到低依次递补。
(六)政审考察
对体检合格的人员,参照录用人民警察的标准进行政审考察。
(七)公示与聘用
对拟聘用人员在大庆人才网上公示,接受社会监督,有问题并查实的,不予聘用;问题一时难以查实的,暂缓聘用。
拟聘用人员须服从用人单位岗位调剂,否则不予聘用。
本次招聘信息均以网上发布为准,其它未尽事宜,以招聘方解释为准。
报名咨询电话:0459-6694799、6982261
大庆市金泰保安服务有限公司为市公安局授权委托组织报名机构,望广大应聘者周知,谨防欺诈信息。未经授权转载招聘信息,用于不当获利,将追究法律相关责任。
四、管理及待遇
(一)工资待遇
警务辅助人员工资由基础工资和绩效工资两部分组成,技术文职、勤务辅警和一般文职基础工资分别为2500、2200、2000元/月;绩效工资根据工作情况,最高500元/月,缴纳“五险一金”。其中,个人应承担的部分,由本人缴纳。用人单位试用1个月,试用期间发放基础工资。试用期满后进行考核,考核不合格人员不予聘用。聘用合同期满后,岗位需要、本人意愿,经考核合格的与大庆金泰保安服务有限公司续签合同。聘用期间不配发警服和警用装备。聘用人员不享受通讯费、年终一次性奖金、目标兑现奖、取暖(物业)费、通勤费、交通补贴、住房补贴、托儿费、独生子女费等待遇。
(二)合同签订
聘用人员与大庆市金泰保安服务有限公司签订劳动合同。合同期内,凡违反法律、单位纪律规定、劳动合同约定及自身原因等不能胜任工作的,随时解除劳动合同。
附:警务辅助人员招聘计划表
招聘警务辅助人员报名登记表
大庆市金泰保安服务有限公司
2017年3月24日
手机端链接:https://m.sydw.huatu.com/2017/0326/1556110.html
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