2017年黑龙江省孙吴县事业单位招聘22人

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    2017年黑龙江省孙吴县事业单位招聘22人公告已发布，报名时间：7月1-4日。事业单位招考网特别整理了2017事业单位招聘公告，助考生顺利通过考试。

    2017年黑龙江省孙吴县事业单位招聘22人

    根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》，孙吴县11个乡（镇）部分事业单位拟面向社会公开招聘22名工作人员。现公告如下：

    二、招聘计划

    招聘计划22名（具体岗位见附件1）。

    三、招聘原则及方式

    坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的办法公开招聘，择优录取。

    四、招聘范围

    孙吴县户籍（不含辖区内农场，在2017年6月22日前迁入有效）在职和非在职人员（含2017年应届毕业生）。

    五、招聘条件

    1.坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家宪法和法律，具有中华人民共和国国籍。
    2.具有良好的职业道德和行为规范，工作态度积极，有较强的事业心和责任感。
    3.身体健康，具备履行岗位职责的身体条件。
    4.遵纪守法，品行端正，因犯罪受过刑事处罚人员，被开除公职人员，法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得应聘。

    六、招聘程序

    （一）报名

    采取现场报名的方式。报名时，本人须携带身份证、户口簿、毕业证、学位证、高校毕业生派遣报到证等有效证件原件及复印件，2017年应届离校未就业毕业生需提供学校开具的学历证明；在职人员需提供本单位同意报考书面证明，需加盖本单位公章；二寸近期同版免冠照片4张，填写《孙吴县乡（镇）事业单位公开招聘工作人员报名资格审查表》（附件2）一式1份。报考人员要填写准确的电话号码并保持畅通，如填写错误、手机关机、停机等个人原因造成无法联系耽误考试聘用的后果自负。

    符合黑政发〔2009〕30号和黑政办发〔2013〕42号文件要求享受政策加分的报名人员要进行加分确认。属于项目生的提供服务期满证书、协议等佐证材料；属于高校毕业生应征入伍服义务兵役期满的提供退出现役证书；属于城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生提供所在地劳动就业部门出具的相关证明材料。

    每名报考人员只限报一个岗位。同一岗位资格审查通过人数与招聘人数比例应不低于3：1，达不到这一比例的，减少或取消该岗位招聘计划。

    报名时间：2017年7月1日-7月4日
    报名地址：孙吴县人社局（5楼513室）
    联系电话：7233148

    （二）考试

    对应聘人员资格条件进行审查，确定符合报考条件的人选，通知考试，发放准考证。考试采取笔试、面试相结合的方式进行，先笔试后面试，笔试和面试时间、地点、考试成绩及时在孙吴县政府门户网站—政务公开--事业招聘专栏公布。

    1.笔试（100分，占总成绩的70%）

    笔试内容为公共基础知识。

    2.面试（100分，占总成绩的30%）

    根据笔试成绩由高分到低分的顺序，以计划聘用人数2倍的比例确定参加面试人选，如进入面试范围最后一名笔试成绩出现并列，则相应扩大进入面试人选范围。面试成绩100分，采取结构化面谈的方式进行。面试成绩达不到60分者不予聘用。

    3.考试总成绩。考生考试总成绩以百分计算，计算考生考试总成绩时，要按照所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后两位，政策性加分只在笔试成绩中计算一次（项），不累计加分。

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