2017年河南工业贸易职业学院辅导员招聘10人公告(2)

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    六、招聘工作程序

    （一）发布招聘信息

    本实施方案按照规定程序，报经河南省粮食局审核同意、河南省人力资源和社会保障厅审核备案后，在河南省人力资源和社会保障厅网站（www.ha.hrss.gov.cn）、河南工业贸易职业学院网站（www.hngm.cn）发布。发布时间为2017年11月20日9：00至11月28日17:00。

    （二）报名与资格审查

    1.提交报名申请。采用网上报名方式。报考人员于2017年11月24日9:00至11月28日17:00，登录郑州市人事考试网（www.zzrsks.com.cn），点击“网上报名”进入网上报名系统，选择“河南工业贸易职业学院2017年第二批公开招聘工作人员（专职辅导员）”，按要求填写报名信息，并上传本人正面免冠近期1寸或2寸证件电子照片（红底、蓝底、白底均可，jpg格式，利用图片软件制作时，照片宽高比例约为1.3:1.6，大小为130×160像素，字节小于30kb，照片清晰，最终效果以输出后的大小为准）。报名申请被接受后，将向报考人员反馈1个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据。

    2.报考资格初审。2017年11月25日9:00至2017年11月29日17:00为资格初审时间。学院招聘工作领导小组办公室负责对报名人员进行资格初审，并提出初审意见。

    通过资格审查人数与招聘人数的比例不低于3:1，达不到规定比例时，相应核减招聘人数。

    应聘人员提交的报名材料应当属实、准确、完整、有效。资格审查贯穿于招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，一经发现，取消其应聘或聘用资格。

    向考生告知考试时间、地点、注意事项等相关内容，在准考证上载明，同时通过学院网站公布。

    3.查询资格审查结果。报考人员于2017年11月26日9:00至11月30日17:00前登录郑州市人事考试网，查询是否通过了资格审查。报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考人员应按要求补充或更换，并及时提交。

    4.网上缴费。通过资格审查的人员，于2017年11月26日9:00至2017年12月1日17:00，通过原报名网站缴纳笔试考务费（报考人员须准备银联卡，开通网上银行功能并存入足够缴费的金额）。未按要求缴费的，视为自动放弃。

    5.打印准考证。已确认缴费的报考人员，于2017年 12月5日9:00至12月6日17:00，登录郑州市人事考试网下载打印准考证（A4纸）。

    （三）考试

    本次面向社会公开招聘工作人员（专职辅导员）考试（笔试、面试），在河南省人力资源和社会保障厅、河南省粮食局指导监督下，由河南工业贸易职业学院组织实施。

    1.笔试

    考试时间：2017年12月9日，详细时间见准考证。报考人员持准考证和本人有效期内的二代身份证（有效期内的临时身份证）在规定时间考点参加统一考试。

    笔试由河南工业贸易职业学院委托有资质的第三方机构统一命题、统一组织、统一评分。

    笔试采取闭卷形式进行。

    笔试内容主要包括：公共基础知识、与专职辅导员岗位相关的知识，主要考察报考者具备岗位所需的基本素质。

    笔试满分100分，占考试总成绩的权重为50%。

    笔试成绩于笔试结束后10日内可在河南工业贸易职业学院网站查询。笔试前，招聘人数与通过资格审查人数未达到1:3比例时，相应递减招聘人数，变动情况将及时在学院网站公布。

    2.面试

    根据拟招聘职位人数与参加面试人数1：3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，确定参加面试的人员，最后一名成绩并列的一并进入面试。进入面试人员名单在学院网站公布。

    面试前对进入面试人员进行面试确认和资格复审。面试时间、地点由学院招聘工作领导小组办公室确定并通知应试人员。复审时，学院招聘工作领导小组办公室根据应试人员填报报名表的信息及相关材料，对应试人员提交本人有效身份证、毕业证、学位证、准考证等原件进行核对。在职应试人员须提供其所在单位同意报考证明。逾期不参加复审或无法取得联系的，视为自动放弃。因应聘人员自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，将从报考人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。对通过面试资格确认的发放面试通知单。

    参加面试人员持本人有效身份证和面试通知单等，经核验后方可参加面试。逾期未到的，视为自愿放弃。实际参加面试人数与拟聘用人数的比例未超过1：1的，组织现有的应试人员面试。

    面试采取结构化面试方式进行，主要考察应聘人员综合素质能力，如逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力、专业技术水平、仪表仪态等。

    面试成绩满分100分，占考试总成绩50%。

    面试全程录音录像，整场面试结束后现场公布面试成绩，并及时在学院网站上发布面试成绩及排名。

    3.公示笔试和面试结果

    考试总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%

    笔试成绩、面试成绩和考试总成绩，均计算到小数点以后两位数。所有应试者总成绩低于60分者，将不予聘用。

    学院招聘工作领导小组办公室按照考试总成绩由高分到低分确定进入体检人员名单（总成绩相同的，中共党员优先；同为中共党员的，笔试成绩高的优先），报经学院党委会议审定后，通过学院网站、公示栏等媒体进行公示。

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