2018年山东省济宁市泗水县事业单位招聘449人公告(4)

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    五、考察体检

    根据应聘人员考试总成绩，等额确定进入考察、体检范围人员。考察体检工作在县事业单位公开招聘主管机关的统一指导下组织实施。

    考察采取查阅档案、查验证明、实地考察和谈话等多种方式进行，应侧重思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。要按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发〔2017〕2号）要求，对考察对象的档案进行严格审核。对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清并处理到位的，不得办理聘用手续。

    体检应在县级以上综合医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。体检费用由应聘人员承担。

    对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考试合格的人员中依次等额递补。

    六、公示聘用

    对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，由县招聘办公室面向社会统一进行公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补，拟聘用人员也不得放弃聘用资格。名单经公示无异议后，由招聘单位主管部门提出人员聘用意见，报县人力资源社会保障局审核。经批准聘用的人员，由县人力资源和社会保障局发放《泗水县事业单位公开招聘工作人员聘用通知书》，凭《泗水县事业单位公开招聘工作人员聘用通知书》办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系，聘用合同一经签订，双方应严格履行。受聘人员在泗水县服务年限不低于5年。受聘人员试用期12个月，试用期包含在聘用合同期限内，试用期满考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

    七、其他

    1、此次招聘工作的有关通知、公告、公示将在中国泗水党政门户网站上公布（http://www.sishui.gov.cn/），请考生时刻关注相关信息，届时不再电话通知。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

    招聘办公室联系电话：0537-4365372

    附件：

    1.2018年泗水县事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表

    2.2018年泗水县事业单位公开招聘工作人员应聘须知

    >>>>>>2018年山东省济宁市事业单位笔试课程

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