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2020-08-20 16:37:42 事业单位考试网 http://sydw.huatu.com/ 文章来源：河南省人力资源和社会保障厅
(三)考试
按照常态化疫情防控要求，应试者参加考试前应接受健康码查验及体温测量，健康码为绿码及体温测量合格的方可参加考试。应试者进入考点要服从现场管理，按要求佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作。
招聘考试采取笔试、面试相结合的方式进行。考试总成绩=笔试成绩×50%﹢面试成绩×50%。考试总成绩满分为100分，笔试总成绩、面试成绩和考试总成绩均计算到小数点后两位数。
1.笔试
(1)笔试科目。笔试科目包括《职业能力测验》、《公共基础知识》两科，每科满分均为100分。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。任何以事业单位考试命题组、考试教材编委会、事业单位主管部门授权等名义举办的有关事业单位招聘考试辅导班、辅导网站或发行的出版物、微信公众号等，均与本次考试无关，敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。
(2)时间安排。笔试时间为2020年9月26日(周六)，具体安排为：
上午9：00--10：30《职业能力测验》
下午14：00--15：30《公共基础知识》
本次考试在河南省郑州市设置考场。报考人员应按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和与报名时一致的本人有效身份证。
(3)笔试总成绩计算：笔试总成绩=职业能力测验成绩×50%+公共基础知识成绩×50%。
(5)成绩查询。笔试成绩在省财政厅网站公布，并及时公布进入面试确认人员名单及面试确认工作通知。
2.面试
根据笔试成绩，按照职位拟招聘人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的同时进入面试。笔试有作弊、一科缺考或成绩为0分等情况的考生，不得进入面试。面试满分为100分。
面试前进行面试确认，复审报考人员资格。进入面试的人员须出具的证件和材料是：按照所应聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的身份证、毕业证、学位证、笔试准考证和有关证明等相关证件资料原件及复印件。在网上报名时填报情况不实不符合应聘条件的考生，取消其面试资格。
在面试确认中，逾期未参加面试确认的，视为自动放弃面试资格;因报考资格条件不符合职位招聘资格条件要求的，取消面试资格。形成的空缺，将根据职位笔试总成绩从高分到低分进行递补。
面试形式及时间、地点等事宜另行通知。面试期间，未按规定时间到面试考场进行面试的，视为自动放弃面试资格。
3.考试总成绩公示。考试总成绩在省财政厅网站进行公示。
(四)体检
面试结束后，依据考试总成绩从高分到低分的顺序，按1：1的比例确定体检人选;总成绩并列的，以笔试成绩从高分到低分的顺序确定体检人选。体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。体检出现不合格的，依据考生总成绩按由高分到低分的顺序依次递补。
(五)考察
通过体检的报考人员，作为考察对象，并组织对其进行考察。对考察对象德、能、勤、绩、廉情况及招聘职位的适应程度全面进行考察，突出考察政治品质和道德品行，注重考察学习和工作表现，同时对考察对象的资格条件进行复查。考察不合格不再递补。
(六)公示
根据考试、体检、考察情况，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在省人社厅、省财政厅网站公示7个工作日。
(七)聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，分别报省委组织部、省人社厅审批后，按有关规定办理相关手续。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
经公示无异议的拟聘用人员，按省人社厅有关规定办理相关手续。新聘人员无正当理由逾期(自接到聘用通知20日内)不报到的，取消聘用资格。新聘人员试用期为1年，试用期满后考核合格的，办理招聘手续，不合格的解除聘用关系。
五、纪律要求
在报名、考试、阅卷、体检、考察等过程中，以及试用期间和岗位聘用后，查明有违纪违规和违法行为的，按照《刑法修正案(九)》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等法律法规，予以严肃处理和责任追究。构成犯罪的，依法追究刑事责任。对隐瞒真实情况、弄虚作假和徇私舞弊、造成不良后果等违纪违规行为，取消报考者的聘用资格，报省委组织部、省人社厅列入不诚信人员名单，并依法严肃追究有关人员的责任。
未尽事宜，由省人社厅、省财政厅负责解释。
用人单位咨询电话：省财政厅人事教育处0371-65802920;
网上报名技术咨询电话：
监督电话：省人社厅事业单位人事管理处0371-69690394;
省纪委监委驻财政厅纪检监察组0371-65802905。
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