2010上半年台州市级事业单位公开招聘工作人员公告(3)
2010-05-15 09:59:09 事业单位考试网
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(三)面试前的资格确认
笔试后,用人单位(或主管部门)在规定的时间、地点,对进入技能测试和结构化面试的人员进行现场资格确认。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件、个人网上注册报名的内容不相符者,不得参加面试。本人未按规定时间、地点参加资格确认的,视作放弃面试资格。
具体办法:考生须按规定的时间、地点,根据报考职位要求的资格条件提供相应的户口簿(以2010年5月25日的户口所在地为准)、身份证、学历证书、学位证书、专业技术职务(职业)资格证书、外语等级证明、工作经历证明等相关证书(证明)的原件及复印件,2010年全日制普通高校应届毕业生还须提供就业协议书、原籍户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)等所报考职位要求的其他相关证书(证明)的原件及复印件。留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;符合加分条件的需提供劳动合同原件及复印件。首次资格确认后的合格人数若达不到拟招职位计划人数相应比例的,按笔试成绩从高分到低分予以替补。
用人单位(或主管部门)对报考人员的资格条件进行审查,市人事局负责资格条件审查指导与监督工作。资格确认的时间、地点和资格确认合格并进入面试的人员名单将在台州人才网
www.tzrc.com和台州人事考试培训网www.tzks.net上公布。
六、确定体检、考察人员
面试结束后,按笔试总成绩、面试成绩(含技能测试成绩)合成计算总成绩。若总成绩相等,以笔试总成绩高的排位在前。总成绩的计算方式为:
只设结构化面试的职位按笔试成绩总分除以考试科目数再乘以60%,加上面试成绩分数的40%合成总成绩。总成绩按百分制计算,成绩保留到小数点后两位,尾数四舍五入。
有技能测试项目的职位的总成绩合成比例见《2010年上半年台州市级部分事业单位公开招聘工作人员一览表》。各个职位根据总成绩从高分到低分按招考计划的1:1比例确定体检、考察人员。
十、体检、考察
体检工作由市人事局统一组织实施。体检有行业标准的按行业标准执行,没有行业标准的参照现行《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。
体检合格者进入考察,考察由用人单位(或主管部门)组织实施,考察标准参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。考察结果仅作为本次是否录用的依据。
因出现报考人员放弃体检、体检不合格或考察不合格的情况,导致招考职位空缺的,按该职位考试总成绩从高分到低分依次替补;因拟聘用人员书面提出放弃聘用资格,出现招考职位空缺的,由用人单位提出经主管部门同意,按该职位考试总成绩从高分到低分依次替补。
十一、公示、聘用
体检、考察后,拟聘用人员名单将在台州人才网
www.tzrc.com和台州人事培训考试网www.tzks.net公示7天。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,按台市委办[2006]51号文件规定办理聘用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的,不予录用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。
被聘用人员必须在规定的时间内到聘用单位报到,无正当理由逾期不报到的,取消聘用资格。2010年全日制普通高校应届毕业生凭毕业证书办理录用手续,不能在2010年9月30日前取得报考职位规定的学历、学位证书的,取消聘用资格。上述情况,不再递补。
十二、注意事项
1.有关报考政策、网络报名技术方面的问题可咨询台州人事局。
2.年龄计算至2010年5月1日,出生日期以公安机关发放的身份证为准。
3.户籍。凭户口簿或户籍证明,以2010年5月25日的户口所在地为准。截至2010年5月25日户口尚在迁移中的人员,不得报考。请报考人员注册报名时确认本人落户情况并如实填写。