2016陕西西安教育卫生事业单位招聘1129人(2)

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    （四）笔试

    1.笔试1科，内容包括公共基础知识和专业基础知识。笔试考试大纲（详见附件）与本公告同时公布。其中：

    教育类岗位考试内容为公共基础知识和教育基础知识。

    卫生类岗位（不含护理岗位）考试内容为公共基础知识和医学基础知识。

    护理岗位考试内容为公共基础知识和护理知识。

    笔试成绩满分为150分。

    2.笔试时间。2016年5月21日（9:00-11:30），笔试地点见准考证。

    3.成绩查询。笔试成绩及合格分数线在西安人事考试网统一公布，应聘人员可登录西安人事考试网查询个人考试成绩。

    笔试设置合格分数线，低于合格分数线的，予以淘汰。笔试合格分数线由市人社局根据招聘计划、笔试成绩等情况综合确定并公布，成绩保留小数点后两位，不四舍五入。

    （五）资格复审

    1.确定资格复审人员。对笔试成绩在合格分数线之上且应聘人数不少于招聘计划3倍的岗位，以笔试成绩从高到低的顺序，按招聘计划数的3倍确定进入资格复审人员；对笔试成绩在合格分数线之上且应聘人数少于招聘计划3倍的岗位，达到合格分数线人员全部确定为资格复审人员。

    按岗位排序出现末位笔试成绩并列的，并列者同时确定为资格复审人员。

    进入资格复审人员名单在西安人事考试网统一公告。

    2.资格复审。资格复审由各主管部门、各区县人社局负责组织实施。

    进入资格复审的应聘人员，持岗位所需证件，在指定的时间、地点统一接受资格复审。

    参加资格复审时，应届毕业生须持本人身份证、毕业生就业推荐表、笔试准考证、报名信息表和招聘岗位资格条件所需的相关证件原件及复印件；往届毕业生须持本人身份证、毕业证、学位证、笔试准考证、报名信息表和招聘岗位资格条件所需相关证件原件及复印件。有工作单位的，须按人事管理权限由单位或有关部门出具同意应聘证明。大学生村官、西部计划志愿者、农村基层人才队伍振兴计划、“特岗教师”、社区工作者等基层服务项目人员，须提供与所签订服务协议部门（组织、人事、团委等）出具的同意应聘证明。岗位有专业方向要求的，以毕业证为准，毕业证未注明的，由毕业院校出具相关证明。留学回国人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书以及我国驻外使领馆的有关证明材料。

    未按规定时间、地点接受资格复审的，视为自愿放弃面试资格。

    3.人员递补。在规定时限内，对于招聘计划数少于10名的岗位，资格复审人员放弃或不合格等形成的缺额，按照笔试成绩由高分到低分依次递补，但笔试成绩不得低于合格分数线。

    招聘计划数多于10名（含10名）的岗位，资格复审合格人数多于招聘计划数2倍时，不予递补。合格人数少于招聘计划数2倍时，按照招聘计划数2倍确定递补差额，递补一次。

    面试人员名单和面试安排在西安人事考试网公告。面试名单公告后，不再进行资格复审递补。

    （六）面试

    教育类岗位面试由市人社局会同市教育局组织实施，卫生类岗位面试由各主管部门、区县人社局组织实施。具体时间、地点在西安人事考试网公布。

    面试满分为100分，计算成绩时，保留小数点后两位，不实行四舍五入。

    综合成绩为百分制。应聘人员综合成绩的计算方法为：笔试成绩/3+面试成绩/2，保留小数点后两位，不实行四舍五入。

    根据应聘人员综合成绩，按照招聘岗位数1:1比例，从高分到低分确定参加体检、考察人员。参加面试人数与岗位招聘计划数之比达不到3:1的，面试成绩不得低于60分，否则予以淘汰。

    应聘人员综合成绩保留2位小数后如出现并列，按笔试成绩从高分到低分确定排名顺序；笔试成绩也相同的，加试专业技能测试试题，按加试专业技能测试成绩从高分到低分确定排名顺序。

    参加体检、考察人员名单在西安人事考试网公布，同时公布笔试成绩、面试成绩和综合成绩。

    （七）体检和考察由各主管部门、区县人社局组织实施。具体时间、地点在西安人事考试网公布。

    体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用由应聘者自理。

    考察主要内容：应聘人员思想政治表现、道德品质以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等，并再次对应聘人员的资格条件进行审核。

    体检、考察不合格的，取消应聘资格。空缺名额，经用人单位上级主管部门申请，按招聘岗位综合成绩由高分到低分依次递补。

    （八）公示

    根据考试、体检、考察结果，确定拟聘人员。拟聘人员由各主管部门、区县人社局审核汇总后，报市人社局核准，并在西安人事考试网公示，公示期为7个工作日。公示期满后不再进行递补。

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