3.引进的党政储备人才在聘期间给予生活补贴、购房补贴和租房补贴。

    补贴标准表（以下各金额为5年的补贴总额）

补贴对象	生活补贴 （万元）	购房补贴 （万元）	租房补贴 （万元）
博士研究生	30	40	10
硕士研究生	20	25	7

    4.引进的党政储备人才在聘期间享受我市每年组织的健康体检、高层次人才休假（提拔为领导干部后执行领导干部的有关规定）。

    5.引进的党政储备人才在聘用时约定在建德最低服务年限5年整，未满解聘的不予保留事业身份。

    6.党政储备人才引进后，根据人岗相适要求，由市委组织部统一选派到基层、重点工作平台等岗位培养锻炼。

    三、招引基本条件

    1.具有中华人民共和国国籍，政治思想素质好，遵纪守法，品行端正；

    2.事业心和责任感较强，有志于从事党政机关工作，具有较强的基层适应性、相融性；

    3.学习成绩优良，具有与岗位相适的专业知识、能力；

    4.中共党员、优秀学生干部、优秀毕业生、奖学金获得者等优先；

    5.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；

    6.年龄要求在32周岁以下（1986年1月1日及以后出生）。

    四、引进方式

    按公开报名、面试考核、择优选拔等程序进行。

    （一）公开报名

    1.网络报名

    报名截止时间：2018年3月20日（以邮件发送时间为准）。

    报名方式：应聘者下载并填写《建德市引进党政储备人才报名表》（见附件），并提供就业协议书（往届生提供学历和学位证书）、就业推荐表、身份证以及证明本人能力水平、业绩阅历等相关个人材料（如获奖证书、资格证书等）扫描件，以电子版形式一同报送至建德市人力资源和社会保障局，邮箱：zgzjjdzzb@163.com。邮件主题：毕业院校+专业+姓名。

    2.高校现场报名

    选择部分“双一流”大学进行现场宣传、报名。具体报名时间、地点另行公告。

    （二）面试考核

    报名人员经资格审查、择优比选后组织面试，具体时间另行通知。面试侧重对应聘者能力素质、个性特征和职位匹配度等方面的了解。面试后，对初步意向人选的各方面现实表现进行了解、核实、比选，择优录取。

    （三）体检考察

    体检、考察人选根据各岗位面试考核情况研究确定，相关标准参照现行杭州市公务员录用标准执行。不按时参加体检的人员，视为自动放弃。体检、考察不合格或放弃体检、考察资格的，可根据本岗位报考人员综合情况择优递补。体检、考察时间、地点另行通知。

    （四）公示聘用

    体检、考察结论为合格的报考人员确定为拟聘用人选，经公示且无异议后办理相关聘用手续（应届毕业生须在取得学历、学位证书后办理）。无合适人选的职位可空缺。

    本公告由市委组织部、市人力社保局负责解释。

    咨询电话：0571-64786680〔建德市委组织部（人才办）〕

    0571-64720676（建德市人力社保局）

    咨询时间：工作日8:30-11:30，13:30-17:00

    附件：建德市引进党政储备人才报名表

（编辑：lky）