2018年山东省潍坊市高新区事业单位招聘6人公告

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    2018年山东省潍坊市高新区事业单位招聘6人公告已发布，报名时间：2018年5月15日-5月17日。华图事业单位招考网特别整理了2018山东事业单位考试公告，助考生顺利通过考试。

    根据山东半岛国家自主创新示范区建设需要，潍坊高新区决定面向国家“双一流”建设高校及部分建设学科高校毕业生（派遣期内）招聘事业单位工作人员6名，现将有关事项公告如下：

    一、报考资格条件

    （一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守国家宪法和法律；

    （二）有良好的道德品行和团结协作精神，具备正常履职所需要的身体条件；

    （三）定向培养生、委托培养生，以及网络学院、成人教育学院、独立学院毕业生不列入招聘范围；

    （四）符合招聘岗位要求的其他资格条件（详见附件）；

    有下列情形之一的，不得报考：曾受过刑事处罚的；尚未解除党纪、政纪处分的；涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；在各级各类公务员、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；在读全日制高校非应届毕业生（不能用已取得的学历学位作为条件报考）；现役军人；按规定其他不能报考的情形。

    二、招聘流程

    （一）网上报名。应聘人员于5月15日-5月17日（截至下午5:00）登录潍坊高新区劳动人事局网站（www.gxrsj.cn）“通知公告”栏，进入公开招聘报名系统进行报名，如实填写、提交个人信息资料，并上传本人近期正面免冠数码照片〔照片分辨率为160像素（高）×120像素（宽），文件大小不超过20KB，文件类型为JPG，照片务必清晰〕，每人限报1个岗位。网上报名期间同步进行资格初审，应聘人员可登录报名系统查询初审结果。

    （二）现场资格审查。通过资格初审的应聘人员，须携带以下纸质材料及证件进行资格审查：①《潍坊高新区2018年面向国家“双一流”高校毕业生招聘事业单位工作人员报名登记表》一式两份（登录报名系统打印）；②2寸近期正面免冠同底照片2张（贴报名登记表下方）；③身份证、学历学位证（应届毕业生应聘的，可提交学校核发的就业推荐表，并能够正常毕业）原件及复印件。资格审查贯穿整个招聘工作全过程，发现不符合招聘条件或弄虚作假的，随时取消资格并将有关情况记入潍坊高新区考试诚信档案。通过资格审查的人员方可打印准考证，打印时间将通过潍坊高新区劳动人事局网站另行通知。

    （三）考试。考试采取专业化测试的方式进行，分为初试和复试两个环节。初试主要考查应聘人员应具备的基本素质、在校期间的学习成绩及各方面表现情况。初试结束后，根据实际考试人数及初试成绩，由评委组合议确定各岗位初试合格分数线，达到合格分数线的进入复试范围。复试主要考查应聘人员专业素质、业务能力和岗位匹配度等，复试成绩为考试最终成绩。复试结束后，如经评委组合议认定，应聘人员综合素质不能满足岗位要求的，可根据高新区工作实际和用人需求，取消或调减招聘计划，并将该计划数调整至《潍坊高新技术产业开发区2018年事业单位公开招聘工作人员简章》有关岗位招聘计划。复试收取考务费70元。

    根据报名情况也可采取其他考试形式。

    （四）体检、考察。按照招聘岗位和招聘计划，根据应聘人员考试最终成绩，由高分到低分按1:1的比例确定进入体检、考察范围人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》等相关规定执行。体检合格的进入考察环节，体检或考察不合格的，取消聘用资格。

    （五）聘用。经考试、体检、考察合格的，确定为拟聘用人员，通过潍坊高新区劳动人事局网站进行公示，公示期为7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按程序办理聘用手续。聘用人员按规定实行试用期，属初次就业的，试用期为1年，非初次就业的，试用期为6个月。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。

    三、其他

    有关考试、体检、考察、公示等相关事宜，将通过潍坊高新区劳动人事局网站（www.gxrsj.cn）发布。应聘人员在报考期间，应仔细阅读本招聘公告及附件，通过招聘网站及时了解最新招聘信息，并保持通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。对违反公开招聘纪律的应聘人员违纪违规行为的处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）有关规定处理，并将违纪违规行为记入潍坊高新区考试诚信档案。

    本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

    本公告由潍坊高新区招聘工作领导小组办公室负责解释。

    咨询电话：0536—8675015

    附件：2018年潍坊高新区面向国家“双一流”高校毕业生招聘事业单位工作人员岗位汇总表

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