2019年浙江省杭州西湖街道办事处招聘9人公告

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2019年浙江省杭州西湖街道办事处招聘9人公告已公布，报名方式：现场报名，报名时间：2019年8月1日至8月2日，上午9:30—12:00，下午14:30—17:30。华图事业单位考试网特别整理了2019浙江事业单位考试公告，助考生顺利通过考试。以下是公告详情：

西湖街道办事处由杭州西湖风景名胜区委托管理，街道下辖6个社区，9个村。为加强西湖街道社区、村工作力量，根据社区、村岗位缺编情况，经研究决定，公开招聘专职社区工作者及村劳动保障专管员，现将有关事项公告如下：

一、 招聘计划和条件：

二、招聘流程及要求

(一)报名

1、报名时间：2019年8月1日至8月2日，上午9:30—12:00，下午14:30—17:30。

2、报名地点：杭州市灵隐路18-3号(西湖街道办事处)。

3、报名时需携带以下材料：

①《西湖街道专职社区工作者招聘报名登记表》(附件1)1份。在杭州西湖风景名胜区管理委员会网站(http://westlake.hangzhou.gov.cn/) “我想知”-“最新公告公示”栏目下载。

②近期免冠一寸彩照2张。

③本人身份证、户口本(无户口本人员须由户口所在地派出所出具有效期内的户籍证明)的原件及复印件。

④学历、学位证书的原件及复印件(参加在职教育且已完成全部课程，但学历证书正在办理中的人员须提供学校相关证明)。留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件。

⑤有工作经验要求的须提供县(区)级以上社保部门(须加盖公章)出具的有单位缴纳社保记录的《社会保险缴费变动记录》原件和劳动合同原件和复印件。

报名后资格审查合格人员，凭本人身份证领取笔试准考证，时间另行通知，未在规定时间内领取的视为放弃。

4、报名资料齐全的可以委托他人报名。委托报名和委托领取笔试准考证的，须携带考生本人身份证和委托人身份证原件及委托书原件。

(二)考试

考试包括笔试和面试，笔试成绩和面试成绩各占总成绩的比例为40%和60%。笔试范围为综合基础知识及应用，客观题与主观题相结合，满分100分。面试为结构化面试，满分100分，面试合格分为60分。

笔试具体时间与地点以笔试准考证为准。报考人员必须同时携带准考证和第二代身份证参加考试。

笔试成绩在杭州西湖风景名胜区管理委员会网站(http://westlake.hangzhou.gov.cn/)“我想知”-“最新公告公示”栏目进行公布，不再另行告知。

笔试成绩公布后，按照笔试成绩从高分至低分以招聘岗位1：3的比例确定面试人员，招考岗位数与笔试成绩人数不足1：3比例的，按实际人数确定。

面试时间、地点、要求等另行通知。未在规定的时间内领取面试通知书的或在面试前一天中午12点前经确认放弃面试资格的依次递补，此时间之后放弃的或未按面试通知的时间、地点参加面试的视为放弃，不再递补。

(三)体检和考察

根据考生综合成绩(综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，若综合成绩相等，分数并列排序)从高分到低分排序，按招聘岗位1:1确定体检对象进行体检。

体检工作按《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发<公务员录用体检特殊标准(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕82号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

体检费用由考生自理。体检时间和地点另行通知。

若考生体检不合格或放弃体检，按照考生综合成绩排名依次递补。体检合格人员进入考察。

若考生考察不合格或自动放弃，由招聘单位决定是否依次递补。

(四)公示和录用

考察合格的拟录用人员名单在杭州西湖风景名胜区管理委员会网站(http://westlake.hangzhou.gov.cn/)“我想知”-“最新公告公示”栏目上公示7天。根据公示情况，确定录用人员名单，由招聘单位办理录用手续，签订劳动合同，并实行试用期三个月，录用人员享受杭州市专职社区工作者有关工资福利待遇。

被录用人员自动放弃或无正当理由逾期不报到，或发现有不符合报考资格和录用条件的，取消录用资格。出现取消录用资格情况时，由招聘单位决定是否依次递补。

(五)相关事项说明

1、经招聘录用为专职社区工作者后，二年内不得跨区调动。

2、在职考生应及时处理好与原工作单位的人事劳动关系，逾期不能报到的，取消录用资格。

3、应聘者应对本人所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、在考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，取消应聘资格;对已录用人员，一经查实，即予解除劳动合同。

4、考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应考人员违纪违规行为处理规定》执行。

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