2019年吉林通化市东昌区事业单位招聘78人公告(3)

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体检合格的人员由招聘单位主管部门对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察，并对其资格条件进行复查;体检不合格的，择日复检。复检或考察不合格的,取消拟聘人选资格,并从报考同一岗位及格线以上人选中，按照从高分到低分的顺序择优递补。其他情形不予递补。

六、公示

经考察合格的,确定为拟聘用人选,在通化市东昌区人民政府网站(http://www.dc.gov.cn/)公示,公示期为7日。公示期间，自动放弃的，取消拟聘人选资格，不再进行递补。公示期过后，无论何种原因取消聘用资格的，均不再进行递补。

七、聘用

对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其拟聘人选资格，不再递补。对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用。对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的，按程序办理相关聘用手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期。

对招聘的人员，实行3年服务期(含试用期)，服务期内不准报考或调转到区外岗位。

八、信息发布及政策咨询

1.信息发布网站：

通化市东昌区人民政府网站http://www.dc.gov.cn/

通化市人力资源和社会保障局http://rsj.tonghua.gov.cn/

2.考务网站：

通化市东昌区人民政府网站http://www.dc.gov.cn/

请考生随时关注相关考务通知。

3.政策咨询电话:

0435—3967570通化市东昌区人力资源和社会保障局

附件：

1.2019年通化市东昌区事业单位公开招聘工作人员岗位及其资格条件一览表

2.2019年应届毕业生报名登记表

通化市东昌区人力资源和社会保障局

2019年8月28日

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