2020年海南儋州市各镇土地和房屋征收服务中心事业单位招聘33人公告（一）

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报名时间：2020年7月14日09:00至7月20日17:00。以下是公告详情：

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为了满足我市各镇土地和房屋征收服务中心事业单位对人才的需求，配齐配强各单位人才队伍，确保各项工作的正常开展，根据《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(琼人社发〔2018〕516号)及有关规定，结合我市的实际，特制定公告如下。

一、招聘原则

坚持德才兼备的原则。

坚持“公开、公平、公正、择优”的原则。

坚持按岗招聘的原则。

二、招聘单位、职位、职数、资格条件及范围

本次公开招聘名额共33名，具体详见《2020年儋州市部分事业单位招聘单位、职位、职数、资格条件及范围》(附件2)。

三、招聘条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法、

爱岗敬业，具有良好的品行和职业道德，具有较强的服务和吃苦耐劳精神;

2.具有正常履行职责的身体条件，身体健康，无不良嗜好，擅长与人沟通，能适应岗位工作要求，服从组织的工作安排;

3.具有符合职位要求的文化程度和工作能力;

4.具有大专及以上学历的文化程度(儋州户籍，具有土地和房屋征收工作经历5年以上者学历可放宽至中专<含高中>，中专<含高中>需提供工作经历单位证明、劳动合同、社保清单);

5.报考人员年龄限制详细见附表;

6.岗位所需的专业或技能条件，专业分类依据《海南省考试录用公务员专业参考目录》为准;

7.应聘时已与工作单位建立人事(劳动)关系的须征得原所在单位同意。委培、定向及财政预算管理在编在岗人员，须征得委培、定向单位及在编在岗人员所在单位主管部门同意;

8.有下列情况之一的不得报名:

(1)曾受过各类刑事处理的;

(2)曾被开除公职的;

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的;

(4)尚未解除党纪、政纪处分的;

(5)被列入失信名单的;

(6)《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发〔2018〕516号)的相关规定应当回避的;

(7)有违反有关规定不适宜报考事业单位招聘的。

四、招聘人员享受待遇

对招聘人员实行试用期一年，试用期满考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除聘用合同。招聘人员享受的待遇按我省事业单位相关规定执行。乡镇事业单位最低服务年限为5年，不满服务期不得申请调动。

五、招聘办法

采取考试的方式招聘。考试包括笔试和面试，笔试成绩占综合得分的60%，面试成绩占综合得分的40%。笔试为公共科目。笔试结束后，根据笔试成绩划定笔试合格分数线，划定分数线不得低于参加笔试人员的笔试平均分。面试考生从笔试成绩达到合格分数线的人员中产生，从高分至低分按1:3确定面试人员，不足1:3的按达到合格分数线实际人数确定面试人员。笔试和面试结束后，根据综合成绩(笔试成绩60%+面试成绩40%)，从高分至低分按1:1的比例确定进入考察与体检环节人选，招聘程序完成后，将拟聘用人选进行公示，经人社部门核准备案后，办理聘用手续。考察与体检不合格或自愿放弃的，空缺的招聘名额，按考生综合成绩由高到低的排名顺序依次递补。

六、招聘工作程序

(一)发布招聘公告

通过儋州人民政府网发布(www.danzhou.gov.cn)，信息公布时限从2020年7月7日起至2020年7月13日，发布7天。

(二)报名资格审查

1.报考人员只限报一个招考岗位，按岗位的招聘数与应聘该岗位符合报考条件人数的比例原则上不低于1:3方可进行笔试，未达到比例的，则相应递减该岗位的招考名额或取消该岗位的招考。招聘岗位被取消的，原报考人员可根据报考条件改报其他岗位，改报时间另行通知。

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