2020年8月江西省血液中心公开招聘工作人员5人公告(2)

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(六)若体检采血科体检采血服务岗符合条件的报名人数：岗位招聘人数低于3:1时，则相应取消岗位招聘计划。

四、考核办法

(一)考核采取笔试和面试方式进行。笔试考核为各专业相关知识。面试为结构化面试，主要测评岗位所需的业务能力、综合素质能力等，笔试、面试均采用百分制，各占总成绩的50%。

(三)根据笔试成绩，从高到低按1:3的比例确定进入面试人员名单(末尾成绩相同时则一并进入面试)，若参加面试人数与岗位招聘人数比例小于3:1的，则该岗位考生面试成绩须达到75分，否则不予聘用。

(四)笔试、面试时间及地点另行通知，各环节成绩将在江西省血液中心官网公布。

五、体检、考察、公示

(一)根据考试、面试的总成绩排名，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员，总成绩相同时以面试成绩高低确定进入体检人员名单。体检除参照公务员通用体检标准外，还需符合《血站质量管理规范》中规定的从业人员体检要求。

(二)江西省血液中心对体检合格人员进行考察，主要考察政治品质、道德品质、现实表现等。

(三)对考察合格的拟聘人员进行为期7天的公示。

(四)因体检、考察不合格或考生自动放弃产生的岗位空额，按总成绩从高分到低分依次递补，其他情况一律不予递补。

六、聘用、待遇

(一)经考核、体检、考察合格的拟聘人员公示无异议后，按程序办理相关入编聘用手续。

(二)所有聘用人员实行试用期制度，依照国家有关规定实行试用期考核。试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘。试用期有关待遇按国家规定执行。

七、其他事项

考生如有疑问可直接向省血液中心办公室咨询。

联系人：沈老师 联系电话：0791- 88513235,13970907120

电子邮箱：150174677@qq.com

地址：江西省南昌市金沙大道1900号江西省血液中心行政楼三楼办公室

附件：1.江西省血液中心2020年公开招聘编制内工作人员考试报名表-硕士.xlsx

2.江西省血液中心2020年公开招聘编制内工作人员考试报名表-本科.xlsx

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