2020年内蒙古鄂伦春自治旗引进30人返乡工作公告(2)

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(四)综合评估

报名结束后，旗人才引进工作领导小组对符合条件人选进行汇总，按照所学专业、特长、工作经历等进行综合评估，

提出拟引进人选及岗位分配意见，研究确定拟引进人员及岗位分配方案。

(五)考察考核

旗人才引进工作领导小组办公室对拟引进人员的政治思想、道德品质、能力素质和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面进行全面考察考核。同时，借阅拟引进人员干部人事档案，对档案进行查阅。

(六)体检和办理手续

考察合格的，经旗人才引进工作领导小组会议审议通过后，组织体检并由旗委组织部、旗委编办、旗人社局等相关部门办理入职手续。

四、其他事项

1.引进人员需服从分配，在鄂伦春旗最低服务年限为10年。

2.副科级以上领导职务及四级主任科员以上职级公务员不保留相应职务，保留职级待遇。

3.已有专技职称，到岗后原有职称是否能聘任及兑现待遇需看所分配单位有无空余岗位职数。如无职数聘任，可保留相应待遇。

4.其他特殊或专业人员确需放宽年龄等方面限制的，采取一事一议方式，由旗人才引进工作领导小组会议研究决定。

5.国企央企不再此次引进范围之内。

其他未尽事宜以及引进过程中出现的其他特殊情况由旗人才引进工作领导小组研究决定。在整个引才过程中，报名人员的个人联系方式务必保持通讯畅通，若因个人原因出现未能联系上的情况，按自动放弃处理，取消相应资格。

联系电话：0470-5626598

传真电话：0470-5622159

邮箱：elcjdk@163.com

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《鄂伦春自治旗公开引进工作人员报名表》.rar

鄂伦春自治旗人才引进工作领导小组

2020年10月13日

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