2024年北京市公安局关键信息基础设施保护中心招聘工作人员15人公告

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北京市公安局关键信息基础设施保护中心2024年公开招聘工作人员公告

关键信息基础设施保护中心为北京市公安局所属公益一类事业单位，主要承担为保护关键信息基础设施提供技术支持。根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)等文件精神，结合实际工作需要，现面向社会公开招聘15名工作人员。相关事项公告如下：

一、招聘计划

本次计划招聘15人，具体招聘职位见《北京市公安局关键信息基础设施保护中心2024年公开招聘工作人员岗位表》(见附件)。

二、报考人员基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守国家法律法规。

(二)身心健康，具有良好的职业道德，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

(三)高等学历教育经历需取得国家承认的学历和学位证书，岗位要求专业为报考者最高学历对应专业。

(四)岗位要求具有北京市常住户口的，不包括户口、档案保留在学校的非北京生源往届毕业生，落户时间截至报名开始的前一日。

(五)符合相关岗位条件的应届毕业生，限列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的普通高等院校2024年应届毕业生，能够按时毕业并取得相应学历及学位证书，非北京生源应届毕业生需符合进京条件。

(六)招聘条件中要求25周岁以下的，应为1999年1月1日以后出生;要求28周岁以下的，应为1996年1月1日以后出生;要求35周岁以下的，应为1989年1月1日以后出生。

(七)应当符合人民警察法规定的有关资格条件和法律、法规规定及履行岗位职责所需要的其他条件。

(八)报考人员应当具备《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》第七条规定的基本素质条件，不得有第八条、第九条规定的情形。此外，具有下列情形之一的，不得报考：

1.不符合《事业单位人事管理回避规定》有关要求的;

2.曾连续六个月以上在国(境)外留学、工作、生活，在国(境)外期间经历和政治表现难以进行考察的;

3.干部人事档案存在“三龄两历一身份”篡改造假或重要材料缺失、严重失实等问题的(“三龄两历一身份”是指出生日期、参加工作时间、入党(团)时间、学历学位、经历、干部身份等);

4.具有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。

三、招聘程序

(一)报名和资格初审

1.报名时间：2024年4月26日9:00至5月20日18:00。

2.报名方式：本次报名采用网上报名的方式，报名人员可登录公招网(www.gongzhao.com.cn)按要求报名，并上传本人电子照片(近期免冠正面证件彩色照片;不超过100KB)。报考人员只能选择填报一个职位，使用有效的二代居民身份证参加考试。

教育经历从小学填起，须在学校和专业后准确写明各阶段学历层次。个人教育、工作经历时间必须连续，“复习考研”“待业”等经历也需填写。

3.资格初审

招聘单位对考生提交的报名材料进行资格初审，审核通过者参加后续招聘环节。报考人员可登录公招网(www.gongzhao.com.cn)查询是否通过资格审查，资格审查贯穿此次招聘全过程。

(二)笔试、专业测试和专业测评

笔试、专业测试和专业测评考试时间另行通知。所有报名考生均需参加笔试，报考岗位编号为“2024-01至2024-07”的考生需参加专业测试，报考岗位编号为“2024-08”的考生需参加专业测评。

1.笔试。测试公共基本能力，重点考察应聘人员的逻辑思维能力、问题解决能力、语言文字能力和学习能力等基本综合素质。考试以闭卷形式开展，成绩实行百分制，合格分数线为60分。

2.专业测试。重点考察应聘人员的专业技术能力，考试采取笔试方式，以闭卷形式开展，成绩实行百分制，合格分数线为60分。

3.专业测评。根据报考人员个人基本情况、专业证书、荣誉奖励等进行评分，成绩实行百分制，合格分数线为60分，报考人员需配合招聘单位进行专业测评相关项目核实。

笔试、专业测试和专业测评成绩将在北京市公安局网站“招录信息专栏”和公招网(www.gongzhao.com.cn)公布。

(三)心理测试和体能测评

通过笔试、专业测试、专业测评人员可参加心理测试和体能测评，体能测评严格执行公安机关录用人民警察体能测评项目和标准，专业技术岗位免测1000米(男)/800米(女)跑项目。通过心理测试和体能测评人员进入下一环节。具体安排另行通知。

(四)资格复审及确定首批面试人员

根据笔试、专业测试、专业测评成绩总和由高到低顺序开展资格复审，资格复审包括审查考生户籍、身份、学历、报考岗位要求的相关等级、资格、资质证书等材料。根据资格复审结果，按照1:3的比例确定首批进入面试人员，名单将在公招网(www.gongzhao.com.cn)公布。具体安排另行通知。

(五)调剂

首批进入面试环节人员比例未达到1:3的岗位将统一进行调剂。笔试、专业测试、专业测评成绩达到合格分数线，心理测试、体能测评合格，符合调剂岗位条件，且未进入首批面试人员名单的考生可报名参加调剂。调剂岗位将在北京市公安局网站“招录信息专栏”和公招网(www.gongzhao.com.cn)公布，考生可登录报名系统进行调剂报名。岗位编号为“2024-01至2024-07”只接受参加了专业测试的考生报名，岗位编号为“2024-08”只接受参加了专业测评的考生报名。具体安排另行通知。

根据调剂岗位空缺名额，按照笔试、专业测试、专业测评成绩总和由高到低顺序进行调剂资格审查，并确定参加面试人员。名单将在公招网(www.gongzhao.com.cn)公布。

(六)面试

调剂后岗位面试人数仍达不到规定比例，按照实际人数进行面试。面试采取半结构化形式，内容包括综合能力素质和专业学术水平等，重点考察应聘人员岗位匹配度和发展潜力等。面试成绩实行百分制，合格分数线为60分。具体安排另行通知。

(七)综合成绩

报考岗位编号为“2024-01至2024-07”综合成绩=笔试成绩×30%+专业测试成绩×30%+面试成绩×40%

报考岗位编号为“2024-08”综合成绩=笔试成绩×30%+专业测评成绩×30%+面试成绩×40%

综合成绩将在北京市公安局网站“招录信息专栏”和公招网(www.gongzhao.com.cn)公布。

(八)体检和考察

根据综合成绩由高到低顺序，按照1:1.5的比例(不足1人按1人计)确定进入体检和考察环节人员。体检严格执行《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》，政治考察严格执行《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》等相关政策规定。具体安排另行通知。

四、公示与聘用

根据上述程序的结果和职位匹配度确定拟聘用人员，名单在北京市公安局网站“招录信息专栏”公示7个工作日，对于公示无异议的，按相关规定办理聘用手续。

五、需说明事项

在招聘全程中，招聘单位将对考生的相关信息进行核实，在招聘过程中发现考生有提供虚假材料、信息，或有不符合招聘条件的情形，立即取消聘用资格;如已经被聘用，招聘单位有权取消聘用。

招聘各环节的通知、公告、公示等将不定期在北京市公安局网站“招录信息专栏”和公招网(www.gongzhao.com.cn)发布或电话通知考生，请考生及时查看网站内容并确保报名时所留电话号码联系通畅，如错过审核、测试等时间将视为考生自愿放弃。

关键信息基础设施保护中心招聘咨询电话：010-53121162(工作日9:00-12:00，14:00-18:00)。

附件：北京市公安局关键信息基础设施保护中心2024年公开招聘工作人员岗位表

北京市公安局政治部人事训练处

2024年4月25日

原文标题：北京市公安局关键信息基础设施保护中心2024年公开招聘工作人员公告

文章来源：北京市人力资源和社会保障局

手机端链接：https://m.sydw.huatu.com/2024/0425/2746480.html

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（编辑：zhongpen）