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2020-09-28 16:28:28 事业单位考试网 http://sydw.huatu.com/ 文章来源：陇南市人民政府
【导读】华图事业单位考试网同步陇南市人民政府发布：2020年甘肃陇南市宕昌县事业单位招聘210人公告(2),报名截止时间：1602777600，详细信息请阅读下文！事业单位考试考情政策解读，点击领取备考资料，更多事业单位考试资讯请关注(华图事业单位)公众号，欢迎加入事业单位考试交流群：967013515。详细信息请阅读下文!
2.资格初审。根据公告要求，教育口岗位的资格初审由宕昌县教育局负责，卫生口岗位的资格初审由宕昌县卫健局负责，乡镇事业单位岗位的资格初审由宕昌县人社局负责。应聘人员可于提交申请后3日内登录系统查询资格初审结果。资格初审的截止时间为2020年10月19日。
3.缴费。通过资格初审的应聘人员，登录甘肃政务服务网(http://www.gszwfw.gov.cn)，先进入统一公共支付平台，再进入非税缴费界面，填写缴款识别码(缴款识别码届时发送至本人报名时提供的手机号码,务必保证通讯畅通)进行缴费。按照有关规定报名费为150元，缴费截止时间为2020年10月20 日17:00。未按时缴费者，视为自动放弃。
4.打印准考证。应聘人员登录报名系统打印准考证。打印中遇到的问题，拨打报名技术咨询电话联系解决，准考证打印时间另行通知。
5.注意事项。报名申请提交并通过审查后，不可更改，应聘人员须慎重选择应聘岗位，认真填写报名信息。报名申请中的相关信息须真实、准确、有效，符合报考条件，否则一切后果由本人承担。
四、考试
(一)笔试
1.笔试委托第三方考试机构统一实施。
2.笔试开考比例原则上为1:3，达不到1:3比例的划定合格分数线。笔试合格分数线为60分，达不到60分的不能进入资格复审和面试环节。
3.笔试时间地点：以准考证为准。应聘人员持笔试准考证和有效身份证明(有效期内的居民身份证或临时居民身份证)，按准考证规定的时间、地点参加笔试。
4.笔试内容：教育口岗位、卫生口岗位考专业基础知识;其余岗位考综合知识，内容包括马克思主义哲学、邓小平理论、习近平新时代中国特色社会主义思想、行政职业能力测试、公文写作与处理、时事政治等。
(二)资格复审和面试
1.根据应聘人员笔试成绩，按照各岗位计划招聘人数1：2的比例从高分到低分依次进行资格复审，不到1:2比例的，达到笔试合格分数线的应聘人员全部参加资格复审。参加资格复审时需按照招聘岗位条件要求，提供《报名登记表》和本人报名信息相一致的身份证、户口簿、毕业证、学位证、就业报到证、相应资格证等相关材料原件、复印件及笔试准考证。留学回国人员须持我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等材料。
2.教育口岗位的资格复审工作由宕昌县教育局负责实施，卫生口岗位的资格复审工作由宕昌县卫健局负责实施，乡镇事业单位岗位的资格复审工作由宕昌县人社局负责实施，资格复审合格即取得面试资格，面试工作委托第三方考试机构统一实施。面试时间地点以面试通知书为准，面试成绩达不到60分不能进入考察环节。
3.综合成绩计算
根据省委组织部、省人社厅《关于进一步优化事业单位岗位管理和公开招聘工作的通知》(甘人社通〔2020〕208号)精神，综合成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例确定，综合成绩计算公式为：综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
五、录取及审批
1.公布成绩。通过陇南市人民政府网、宕昌县人民政府网及陇南市人社局和宕昌县人社局官方微信向社会公布成绩。
2.确定拟聘用人员。根据招聘计划和公布的考试成绩，分别按成绩由高分到低分依次排序，确定拟聘用人员(含末位成绩并列者)。
3.考察。根据应聘人员综合成绩，按照岗位计划招聘人数1:1的比例确定考察人选，由考察人选填写《考察表》并接受用人单位考察。教育口岗位由宕昌县教育局负责审查档案，其余岗位由宕昌县人社局负责审查档案，并向陇南市人社局报送档案审查结果。考察及档案审查不合格者或自愿放弃者，从符合条件的人员中按综合成绩从高分到低分依次等额递补，本次招聘考试只在本环节递补一次。
4.拟聘用人员体检。体检工作须在县级(含县级)以上医院进行。体检标准按陇人社发[2017]239号文件规定执行。体检不合格者，取消聘用资格。
5.公示。对拟聘用人员在全市范围内进行公示，公示期限为5个工作日。
6.上报审批。体检、考察、公示结束后，组织拟聘用人员填写《陇南市宕昌县2020年事业单位公开招聘人员审批表》(一式四份)，并报市人社局审批。
六、聘用管理
1.宕昌县人社局根据市人社局审核批准文件，对聘用人员组织岗前培训，办理聘用手续，落实具体工作岗位。
2.所有聘用人员按所报考岗位进行安置，不得跨岗位聘用安置。聘用人员与用人单位签订聘用合同后5年内除在本县职务晋升调任原因外，不得因借调、抽调、公开遴选、调动等原因离开聘用单位，否则予以辞退并记入本人诚信档案。
3.所有聘用人员到岗后纳入事业人员管理，按照岗位设置管理的有关规定确定岗位等级、签订聘用合同、实施岗位聘用、兑现相应待遇;聘用人员按有关规定实行一年试用期，试用期满，考核合格的按有关规定予以转正定级，试用期内或试用期满考核不合格的，取消聘用。
七、监督
为了保证招聘考试工作的严肃、公正和透明，在具体组织招聘工作中，陇南市人社局、宕昌县纪委监委对招聘工作进行全程监督。
八、其他事项
1.本次招聘考试不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。社会上各类培训班均与本次公开招聘无关。
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