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为深入实施人才强市战略,为来宾市高质量发展提供强有力的人才支撑,决定组织实施来宾市2022年第一批“麒麟英才”引进计划,引进一批高层次、紧缺急需人才到我市各级事业单位,强化来宾市专业化干部队伍储备力量。现将有关事项公告如下:
一、引进人员
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为深入实施人才强市战略,为来宾市高质量发展提供强有力的人才支撑,决定组织实施来宾市2022年第一批“麒麟英才”引进计划,引进一批高层次、紧缺急需人才到我市各级事业单位,强化来宾市专业化干部队伍储备力量。现将有关事项公告如下:
一、引进人员
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因工作需要,团团决定面向社会公开招聘2名编外人员。现将有关事项公告如下:本次公开招聘岗位2个共2人,其中 公益性岗位1人、编外人员1人。
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按照《自治区教育厅自治区人力资源和社会保障厅自治区党委编办关于印发中小学教师公开招聘改革指导意见的通知》(桂教规范〔2019〕19号)、《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅关于事业单位公开招聘进一步助推脱贫攻坚和高校毕业生就业若干措施的通知》(桂人社规〔2020〕6号)及《来宾市人民政府办公室关于印发来宾市事业单位公开招聘人员实施细则的通知》(来政办发〔2019〕43号)等有关文件精神,结合武宣县学校教育的实际情况,武宣县将开展2022年自主招聘中小学、幼儿园教师(第二批)工作。为做好本次招聘工作,现将有
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笔试时间:2022年9月24日(星期六)上午:08∶30—10∶00职业能力倾向测验(A类/E类)10∶00—12∶00综合应用能力(A类/E类)
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大化瑶族自治县住房和城乡建设局关于2022年公开招聘工作人员简章
因工作需要,根据《大化瑶族自治县人民政府办公室关于印发大化瑶族自治县政府购买服务岗位人员管理办法(试行)的通知》(大政办发〔2016〕7号)规定,大化瑶族自治县住房和城