2017年山东省阳信县事业单位招聘52人(4)

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    八、体检

    1、体检标准和项目：参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）和《关于印发有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）等相关文件执行，国家另有规定的从其规定。

    2、体检时间、地点：体检一般在县级及以上具有相应资质的综合性医院进行，体检的具体时间、集合地点、注意事项等在体检通知书里公布。除符合相关体检政策规定的特殊情况外，应聘者不按规定的时间、地点和体检项目参加体检的，视作自动放弃体检。体检费用由应聘人员承担。

    3、复检：对按规定需要复检的，可以在接到体检结论通知之日起7日内申请复检，逾期不申请复检者，则视为认同不合格结论，不再受理复检申请。复检仅限一次，不在原体检医院进行，在县级及以上具有相应资质的医疗机构进行，体检结果以复检结论为准。费用由申请人承担。

    4、要求：应聘者在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本，致使体检结果失真等作弊行为的，体检结果无效，取消聘用资格。

    九、聘用原则及聘用手续

    1、拟聘用公示：按照考试、考察、体检结果，确定拟聘用人员，并公示7个工作日。
    因考察不合格、体检不合格及弃权等各种原因造成的空缺，不再递补。

    2、选岗：公示期结束后，对于公示无异议的拟聘用人员，按规定统一选岗，办理就业手续。
    选岗原则：对应一个用人单位的岗位按照所报岗位确定聘用单位；对应多个用人单位的岗位，按照考试总成绩排名先后顺序由考生自主选择聘用单位；迟到人员要等到其他所有考生选聘结束后再选择单位。

    十、纪律

    报考人员应认真填写《阳信县2017年事业单位公开招聘工作人员报名表》和《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》。

    对应聘人员的资格审查工作，贯穿整个招聘工作全过程。对违纪违规的应聘人员，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第30号）的有关规定进行处理。对招聘工作中违纪违规及存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。

    十一、其他

    以上各环节结果均在阳信人社局网或公示栏等位置公布。招聘期间，报考人员应确保电话通畅，并及时了解以上公布信息，因本人原因错过重要信息而影响自身招聘的，视为自动放弃，责任自负。

    咨询电话：8233599
    监督电话：823268082323868260218

    附件：点击下载
    1.阳信县2017年公开招聘事业单位工作人员岗位设置表
    2.阳信县2017年公开招聘事业单位工作人员报名表
    3.应聘事业单位工作人员诚信承诺书

    中共阳信县委组织部
    阳信县机构编制委员会办公室
    阳信县人力资源和社会保障局 

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